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姓名:
班级:
学号:
职业生涯规划书
XX年XX月
目录
TOC \o 1-5 \h \z 前言 1
\o Current Document 一、 自我分析 2
\o Current Document 1?霍兰德职业性向测评 2
\o Current Document 1.1职业兴趣因素得分表 2
\o Current Document 1.2最感兴趣的职业类型 2
\o Current Document 1.3职业兴趣类型说明 2
\o Current Document 2?自我评估 3
\o Current Document 2.1我的性格特点 3
\o Current Document 2.2我的爱好 4
\o Current Document 2.3我的优势 4
\o Current Document 2.4我的劣势 4
\o Current Document 二、 环境分析 6
\o Current Document 专业前景 6
\o Current Document 1.1学科简介 6
\o Current Document 1.2培养目标 6
\o Current Document 1.3知识与能力 6
\o Current Document 1.4 发展现状和前景 7
\o Current Document 1.5常见误区 7
\o Current Document 社会环境 7
\o Current Document 2.1 2017年大学生就业情况 7
\o Current Document 2.2大学生就业形势主要表现 7
\o Current Document 2.3国家出台的相关就业政策 8
\o Current Document 2.4严峻就业形势下,大学生应该怎么做? 8
\o Current Document 家庭环境 9
\o Current Document 三、 职业目标 10
\o Current Document 个人职业发展内外部环境 SWOT分析 10
\o Current Document 个人职业发展定位 10
\o Current Document 可行性分析 11
\o Current Document 四、 行动计划 12
\o Current Document 五、 评估反馈 13
\o Current Document 结束语 14
刖言
我们向往着美好的明天,所以一直为着心中的那个梦而奋斗。大学生职 业生涯规划,换个角度理解,就是对我们心中的那个蓝图的描绘。我们对自 己进行了职业生涯规划设计,就是给自己的梦想插上翅膀。远大的理想总是 建立在坚实的土地上的,青春短暂,从现在起,我们就应该力争主动,好好 规划一下未来的路,去描绘这张生命的白纸。
机遇只垂青于有准备的头脑!为了最大限度地发掘自我潜能,增强自己的 竞争实力,让自己的职业生涯发展更有目的性与计划性,我们要提升自己应 对竞争的能力,给未来设计一个蓝图。
一、自我分析
霍兰德职业性向测评
1.1职业兴趣因素得分表
六边形的任一个角代表一种职业人格典型类型, 一般相邻角的职业人格类型 表示相容或接近,但对角的往往是截然相对的。得分最高的三种类型即为你的职 业兴趣类型,很大程度上表明你喜欢从事与之相关的职业。同种职业人格的人的 相互协作是最理想的工作状态,职业兴趣与职业环境的匹配是决定成功的最重要 的因素之一。
1.2最感兴趣的职业类型
RCE——R实际型、C常规型
1.3职业兴趣类型说明
实际型R:遵守规则、实际、安定、喜欢需要基本技能的具体活动。
比较适合的职业:有具体的规则和程序,需要特定的技巧或技能的行业。
研究型I:需要系统观察、科学分析和一定程度的创造性。
比较适合的职业:专门的科学研究、某个领域的高尖端工作以及某些行业的研发 工作。
艺术型A:想象、直觉、冲动、无序,喜欢用艺术形式来表现自己的思想与情感。
比较适合的职业:通过非系统化的自由活动进行艺术表现的行业。
社会型S:助人、合作,具有责任感和同情心,喜欢并善于社会交往,乐善好施 比较适合的职业:对人进行说服、劝导、帮助、教育和治疗的行业。
管理型E:具有一定的支配能力,自信、精力旺盛,喜欢指挥,劝导别人接受自
己的意见。
比较适合的职业:需要动员、组织和领导他人实现既定目标的行业。
常规型C:有条理、稳定、顺从、有序,喜欢程序化的条理性工作。
比较适合的职业:具有固定规则的习惯性、重复性工作。
自我评估
2.1我的性格特点
乐观、正直、坦率、耐心、认真
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