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- 2020-09-13 发布于天津
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班组长选聘、使用、培养机制
山西宏盛安泰煤业有限公司
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班组长选聘、使用、培养机制
班组长是煤矿企业生产一线的管理人员,班组长人员质量水平
的高低,直接关系到煤矿的安全生产, 没有严格细致的班组管理和高
素质的班组长人员, 就没有好的工程质量和安全基础, 就无法保证安
全生产。为切实加强矿井安全生产管理,现特制定班组长的选聘、使
用、培养制度和机制。
一、班组长选聘程序及任用原则
1、选聘程序
班组长公开选拔工作要认真贯彻民主管理原则,
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