高效能人士的七个习惯第四章 习惯二 以终为始 高效能人士的七个习惯第四章 习惯二 以终为始 The HABITS of Highly Effective Pepole Stephen R. Covey 7 简介: 本书所传授的内容不是某种流行时尚或管理技巧,而是经过时间考验并能指导行为的基本思维原则。 通过彻底改变思维达到改变行为,从而改善公司内部的管理机制,培养公司内部的共同语言和价值观。 只有每一位员工成为高效能人士,公司才会真正成为高效率企业。 《高效能人士的七个习惯》 第四章 习惯二 以终为始 ——自我领导的原则 以终为始的定义 在做任何事之前,要先认清方向。这样不但可以对目前处境了如指掌,而且不至于在追求目标的过程中误入歧途,白费工夫。 首先,确定目标。 着手做任何一件事前,先认清方向。 以人生的最终愿景作为出发点。 其次,确定实现这个目标有多少种可选择的路径。 在这些可选择的路径中不乏捷径。 任何事物都需要两次创造 第一次创造,是心智的创造,规划预期结果; 第二次创造,是实际的创造,实现预期结果。 明白了两次创造的道理,把制定目标看得与实践本身同样重要,影响圈就会日益扩大,反之就日益缩小。 主动设计还是被动接受 生活的各个层面
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