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2020关于企划部目标责任书范文 2020关于企划部目标责任书范文 在现在的社会生活中，越来越多人会去使用责任书，签订责任书可以有效增强我们的责任意识。那么相关的责任书到底是怎么制定的呢？下面是为大家收集的企划部目标责任书，希望对大家有所帮助。 为实现xx公司（以下简称“公司”）20xx年度经营目标，提高公司的核心竞争能力，经公司领导研究，现将企划部20xx年度经营目标确定如下： 一、规范内部管理，加强人员培训，建设高效的工作团队，完善制度建设。 二、建立目标管理体系 制定公司的年度经营管理计划，并将年度计划层层分解与落实，在每月进行月底总结与计划；在春节前完成各部门经营（目标）责任书的编制。 按照战略规划要求建立起系统的战略目标体系，根据经营目标责任书对各部门进行考核，促使各部门不断改进工作。 三、建立健全信息统计管理体系 建立健全统计信息管理体系，将公司统计指标与新的ERP系统相联系，争取达到所有基础数据都能从系统中抓取的目的，最终实现公司决策信息的高效和准确。 四、完成商务计划书 五、各项政府扶持金、优惠政策的办理，积极申报、办理各项政府扶持金和优惠政策。