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精选绩效考核方案汇总7篇 精选绩效考核方案汇总7篇 为确保事情或工作顺利开展，常常需要预先制定方案，方案是阐明行动的时间，地点，目的，预期效果，预算及方法等的书面计划。方案的格式和要求是什么样的呢？以下是帮大家的绩效考核方案7篇，欢迎阅读与收藏。 1、 例会安排的工作做得不到位、不及时，发现一次罚款10元。 2、 迟到、早退、上楼背包或手机当班期间未调震动，发现一次罚款5元。 3、 开房门不按要求敲门报身份、卫生间不铺脚垫，发现一次罚款5元。 4、 不按规定恢复夜床或夜床不规范发现一次罚款5元。 5、 服务员日报表、房态表、交接记录填写不认真、不清楚，发现一次罚款10元，造成失误，视情节轻重承担相应责任。 6、 无故不按时完成计划卫生，或不按程序进行工作的，发现一次罚款10元。 7、 吃饭超时、擅自离岗不放卡、不与客房秘书打招呼，发现一次罚款10元。 8、 不得带饭店任何物品下楼，违者按10—30元罚款，情节严重按辞退处理。 9、 客人遗留物不上交，发现一次罚款10元；造成客人投诉罚款20元；不上交造成遗留物丢失，照价赔偿。 10、 清扫退房不换布草、巾类，