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行政助理岗位职责 签批； 一、直接上级：行政部经理 二、岗位资格： 大专（或以上）文化，熟练操作计算机办公软件； 良好的沟通表达能力、社交能力、被管理能力，执行能力； 具有敬业精神，团队协作精神。 三、岗位职责 1、负责公司员工的行政纪律检查，对违规的进行纠正和登记并行政处理通告；（每周2次） 2、负责准确做好公司卫生及5s检查，对违规的进行纠正和登记并行政通告；（每周2次） 3、负责准确与保安一起做好员工入住宿舍后宿舍卫生管理工作；（每月15号30号每月2次） 4、负责准确做好公司及员工行政物资申购工作并跟催完成；（周3前每周1次） 5、负责准确与保安一起进行完成做好监督保安的消防检查，对消防器材检查清洁整理，摆放规范，对违规的进行纠正；（周1前每周1次）对消防水栓检查清洁整理，（每月6号1次） 6、负责做好公司网站更新，登陆市政府采购网关注新的行业采购通告等；（周3前每周1次） 7、负责营销部行政监督营销员外出访客座到先登记后外出。第二天催收营销员填报访客记录表； 8、负责营销部行政文件收发、电话转接、电子邮件收发、信息平台使用； 9、负责营销部财务管理数据统计登记收发； A（合同、收据3天内要回收跟踪，如未使用的要回收审阅后再发给） B（营业额、应收、已收、未收等。周1前每周1次）； 10、负责营销部行政管理数据统计登记收发（访客客户资料、一周效率等。周1前每周1次）； 11、负责每周下午全厂卫生清洁（每周星期四1次）： 12、负责外贸图片的制作每周300张，阿里巴巴国际站的更新（每天2次）： 13、协助经理（总监）做好协调保安工作的日常管理监督（每周2次）； 14、协助经理（总监）做好文件资料发收，会务记录等工作；（每周一、周三的会务工作） 15、协助经理（总监）做好员工考勤审复核工作，收集考核审核各类表格，整理考核结果； 16、协助公司规章制度及行政公文的起草、修订、完善及执行事项； 17、协助公司文化建设等相关事项，全力完成上级交办的其它日常事务 五、岗位权力：有 六、岗位责任 1、对负责岗位失职而造成的后果负直接责任。 试卷一 一、选择题（10分）1、儿童言语的形成中，出现单词句阶段的年龄段是（ ）。A.?? 6个月—1岁? B.1岁—1.5岁? C.1.5岁—2岁? D.2岁—3岁2、（ ）是维持儿童心理健康的重要手段。A.想象?????? B.思维?????? C.记忆??????? D.语言3、下列属于儿童两种信号系统活动的发展第三阶段的是（ ）。A.直接刺激??? 词的反应???? B.词的刺激?? 直接反应C.直接刺激??? 直接反应???? D.词的刺激??? 词的反应4、下列那一时期是初步掌握本族语言的时期（ ）。A.婴儿期???? B.学前期????? C.少年期???? D.先学前期5、关于幼儿记忆的年龄特征不正确的是（ ）。A.?? 记得快忘得也快????????? B.容易混淆C.语词记忆占优势?????????? D.较多运用机械记忆6、不属于研究学前儿童信息的基本原则的是（ ）。A.客观性??? B.发展性??? C.教育性???? D.理论性7、幼儿初期的心理特点是（ ）。A.思维具体形象??????? B.行为具有强烈的情绪性C.爱玩、会玩??????? D.个性初具雏形8、（ ）是人生最早出现的认识过程，是其它认识过程的基础。A.记忆?????? B.想象?????? C.感知觉?????? D.思维9、在方位知觉的发展中，儿童在（ ）能够正确辨别前后。A.3岁??????? B.4岁?????? C.5岁??????? D.6岁10、在儿童大脑皮质各区域中，最早成熟的是（ ）。 A.顶叶?????? B.颞叶??????? C.枕叶???????? D.额叶二、填空题（10分）1、（ ）是根据一定的图形、图表、符号，尤其是语言文字的描述说明，形成关于某种事物的形象的过程。2、了解幼儿掌握概念水平的常用方法有（ ）（ ）（ ）（ ）。3、（ ）是概念与概念之间的联系，是人脑凭借语言的反映（事物）之间或者（事物与其特征）之间的肯定或否定性联系的过程。4、（ ）是培养儿童正确发音的关键期。5、（ ）是对客体的感知中，在自己与客体相互作用的行动中进行的思维。6、幼儿情绪情感的发展主要体现在三个方面：（ ）（ ）（ ）（ ）。三、名词解释（20分）1、问题言语 2、情绪情感3、同伴关系4、能力5、理智感