公司各部门职能图.docxVIP

一、行政人事部职能机构图： 行政人事经理 1 行政主管（经理兼） 人事主管 1 招 文 文 前 司 档 聘 薪 案 培 酬 管 训 专 员 秘 台 机 理 专 员 1 2 2 4 0 员 1 （主管兼） (一 )、总编制： 10 岗 13 人，实到岗 11 人，缺 2 人 (二 ) 、职能 1、拓展行政内外环境，建立健全公司运行机制及规章制度体 系，提高公司整体运行效率和效能； 2、组织公司总经理办公会、总结会、周工作会议等重要的会 议，督察督办会议精神； 3、实施岗位分析、招聘、选拔、录用、社保、工资、福利、培 训、人才测评、绩效考核的管理； 4、组织公司信息化建设，优化局域网、门户网站的管理； 5、组织员工文化活动、档案管理及后勤服务、新闻宣传及公共 关系的管理； 6、行政人事管理费用的预算和预算执行的监控。 二、财务部职能机构图： 财务经理 1 综 成 预 出 合 本 算 会 会 （税务） 计 计 会 纳 1 1 计 1 1 (一 )、总编制： 5 岗 5 人，实到岗 2 人，缺 3 人 (二 )、职能 1、编制年度预算与决算； 2、会计的核算； 3、固定资产清查与税务管理； 4、完善财务制度； 5、投融资管理。 三、法务部职能机构图： 法务经理 1 法 法 务 务 主 助 管 理 （兼） 1 (一 )、总编制 : 3 岗 2 人，实到岗 2 人，缺 0