行政人力部组织结构职能及工作流程规定.docxVIP

行政人力部组织结构、职能及工作流程规定 1、 1、 总则 为规范现在人力部各项工作，尽快实现管理流程标准化，特制定本文件。 1.2行政人力部承担对系统内控及运营管理、 人力资源管理、行政事务、信息平台等管理工作; 1.2 部门职能 2.1系统内控及运营管理职能 2.1.1负责公司的企业文化建设; 2.1.2负责公司规章制度的制定和建设，执行、监督与完善，定期组织内部评审，评价、改进 与完善，确保制度执行到位； 2.1.3负责公司目标管理、绩效考评工作，组织公司的运营体系审核工作，定期收集各关键业 务流程的绩效数据和重要的报表信息，并提交分析报告； 2.1.4协助经营层宣传、贯彻、执行战略，定期