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文员工作规划书 一、 对工作岗位的认识 办公室文秘这一职位是中介性的职位，首先。整个集团的上传下 达都是由办公室承接代办的因此文秘工作一定要做到以下几点： 一切工作要听从领导的吩咐和安排。1.服从。 要完全理解、遵照领导的意图办事。2.领会。 要坚决地落实贯彻领导意志，3.执行。强化执行力，做好办公室 文员工作总结。 很多工作可以提前预测、积极主动地开展，但是服从并不是被 动。及时准确地掌握各方面的工作动态，及时向领导反馈各方面的信 息，注重调查分析，为领导提供决策参考；同时，办公室工作还要讲 策略，讲工作艺术，认真、科学地搞好领导与领导、同事与同事、部 门与部门之间的沟通协调工作，不能扯皮、推委、出现工作空档。 办公室文秘工作相当于集团的小管家，其次。办公室日常的物品 采购、发放；各子公司常用物品的登记、备案等都由办公室完成，因 此办公室文秘一定要有足够的耐心并热爱本职工作。 二、 对未来工作计划 将做到以下几点：1 .在日常事物工作中。 并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件 夹内。1协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作。 2做好了各类信件的收发工作。 3做好低值易耗品的分类整理、出入库、各类帐务的报销工作。 严格执行集团公章管理规定，4协助办公室主任做好公章的管理 工作。公章使用做好详细登记。不滥用公章。 按需所发，5做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登 记。做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工 作的需要。 6做好办公室设备的维护和保养工作。 确保节假期间集团的安全保卫工作。7协助办公室主任做好节假 日的排班、值班等工作。 8认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。 一定遵循精、细、准的原则，日常事物工作中。精心准备，精细 安排，细致工作，干标准活，站标准岗，严格按照办公室的各项规章 制度办事。 将做到以下几点：2.在行政工作中。 急领导所急，1做好领导服务：及时完成办公室主任、集团各部 经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手。想领 导所想，勤跑腿，多汇报，当好参谋助手。 系统的快速的传递信息，2做好各部门服务：加强与各部门之间 信息员的联络与沟通。保证信息在公司内部及时准确的传递到位。 做好员工与领导沟通的桥梁。3做好员工服务：及时的将集团员 工的信息向公司领导反馈。 4协助办公室主任完善集团各项规章制度。 做好存档保密工作；要及时、准确、全面的收集各方面信息并做 好存档工作。5做好信息保密工作：保存好办公室常用文档。 学习各种文字材料的写作，6做好文书工作：及时完成领导交办 的各种文稿。提高白身写作功底。 将做到以下三点：3.提高个人修养和业务能力方面。 提升白身的专业工作技能。1积极参加集团安排的基础性管理培 训。 快速提升白身素质。2向领导和同事学习工作经验和方法。 3通过个人白主的学习来提升知识层次。 如果我不能很快地提升白已的个人能力，深知：一个人的能力是 有限的但是一个人的发展机会是无限的现在知识经济的时代。提高白 已的业务水平，那么我就这个社会淘汰。当然要提升白己，首先要一 个良好的平台，认为集团就是最好的平台，一定会把握这次机会，使 业务水平和白身修养同步提高，实现白我最高价值。