安洛小学工作过程考核、绩效工资发放实施细则2.docxVIP

下载本文档

2
0
约4.28千字
约 6页
2020-09-29 发布于天津
举报
版权申诉

安洛小学工作过程考核、绩效工资发放实施细则2.docx

1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

安洛小学工作过程考核暨绩效工资发放实施细则学年度为了全面推动学校各项工作持续稳定健康活跃地向前发展为了全面贯彻县教育局和教育组绩效工资分配的有关精神促进教学过程最优化教学效果高效化极大地调动教师教书育人的积极性并最大限度地提高教师的专业化水平同时为教师职称晋升评优树模提供真实可靠的依据结合我校实际特制订本细则细则充分体现了以成绩论报酬以奉献论绩效以能力论得失的原则把竞争激励机制引入到教育教学工作的每一环节调动各方面积极因素全面提高教育教学质量使各项工作考评有章可循有规可依公正公平透明度高一指导思

- - PAGE # - 安洛小学工作过程考核暨绩效工资发放实施细则【 2013-2014 学年度】为了全面推动学校各项工作持续、稳定、健康活跃地向前发展，为了全面贯彻县教育局和教育组绩效工资分配的有关精神，促进教学过程最优化，教学效果高效化，极大地调动教师教书育人的积极性，并最大限度地提高教师的专业化水平。同时为教师职称晋升、评优树模提供真实可靠的依据 , 结合我校实际，特制订本细则。细则充分体现了“以成绩论报酬、以奉献论绩效、以能力论得失“的原则，把竞争激励机制引入到教育教学工作的每一环节，调动各方面积极因素，全面提高教育教学质量，使各项工作考评有章可循、