市场调查与分析 选择调查方法 3.2.2.4.1座谈会调查法.pptxVIP

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  • 2020-10-05 发布于北京
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市场调查与分析 选择调查方法 3.2.2.4.1座谈会调查法.pptx

市场调查与分析 山东商业职业技术学院 工商管理学院商务管理系 目录 CONTENTS 1 观察法 2 3 访问调查法 4 专题讨论法 实验法 直接调查法 1 座谈会调查法 2 深度访谈法 专题讨论法 04 01 座谈会调查法 专题讨论法 概念 专题讨论法是调查者依据调查题目的要求,将被调查者召集到一起,让他们对某一调查专题进行讨论并发表意见,从而获取调查资料或调查结论的一种调查方法。 座谈会调查法 概念 座谈会调查法又称集体访谈法、焦点小组座谈法,它是指调查主体(调查者)通过召集一定数量的调查对象(被调查者)举行会议,或直接参加有关部门举行的一些相关会议,利用会议这种形式来搜集资料、分析和研究某一社会现象(调查内容)的一种调查方法。 座谈会调查法 特点 优点: ①获得的信息量大,质量较高,资料收集快、效率高; ②可以将整个过程录制下来,以便于事后进行分析,进行科学检测; ③参与者能畅所欲言,以准确地表达自己的看法; ④是互动式讨论,有利于多方面多角度听取建议。 缺点: ①对被访者选择的代表性要求特别高; ②对结果的分析可能带有主观性。 座谈会调查法 类型 (1)发调查表 (2)出样订货 (3)召开座谈会或个别交流 座谈会调查法 过程 座谈会调查法 参与者要求: (1)座谈会调查法的参与者一般都要经过甄别; (2)参与者应该尽量“普通”些; (3)参与者中应该避免有亲友、同事关系; (4)每个小组参与者的数量一直以来认为 8~12 人是合适的。 主持人基本素质要求 : (1)亲切友善 (2)认真投入 (3)灵活应变 (4)敏感属性不同的主题要求参与者以不同的状态发言,其程度的把握要 靠主持人的机智和引导。

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