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PAGE PAGE 3 保密与知识产权管理制度 甲方（单位）： 法定代表人： 联系电话： 乙方（员工）姓名： 性别： 身份证号码： 联系电话： 鉴于乙方在甲方单位从业期间已经（或将要）知悉甲方的商业秘密，并获得增进知识、经验、技能的机会，为明确乙方的保密义务，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，订立本保密协议： 本保密协议所包括的商业秘密内容是在全体员工履行甲方正常工作职责或履行甲方指派任务过程中形成的，是在甲方资金、信誉、行业职能、资质、人才资源配置等前提条件基础之上积累的无形资产，甲方享有完全的所有权。相关人员已通过工资及其他分配方式获得了应得的奖励，不享有对甲方商业秘密工作或约定以外任何形式的占有、使用、收益、处分权利。 一、保密的内容和范围 甲乙双方确认，乙方承担保密义务的甲方商业秘密包括但不限于以下内容： 1.???技术信息：技术信息的范围包括但不仅限于甲方的技术方案、工程设计、电路设计、 制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、试验结果、图纸、 样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等。 2.???经营信息：经营信息的范围包括但不仅限于甲方的客户名单及客户资料、营销计划、企业管理制度、商业经营模式、采购资料、定价政策、不公开的财务资料、进货渠道、产销策略、招投标中的标底及标书内容等。 3.???甲方依照法律规定或有关协议的约定，对外承担保密义务的事项。 4.???乙方在从职期间因工作关系而获得、交换的保密性信息以及其他一切与甲方事务有 关的保密信息。 5.??乙方在从职期间应保守工资秘密，包括不得将自己工资数额泄露给他人，也不得向 公司其他员工探听其工资数额。 二、保密义务 对甲方的商业秘密，乙方承担以下义务： 1.??不得刺探与本职工作或本身业务无关的甲方商业秘密； 2.??不得向任何第三人披露甲方的商业秘密； 3.??不得使任何第三人（包括甲方单位内部员工）获得、使用或计划使用甲方商业秘密 信息，即除了得到甲方单位指示和在业务需要的程度范围内向应该知道上述内容的 单位内部员工或本单位外业务单位进行保密内容交流外，不得直接或间接向单位内 部、外部的人员泄露商业秘密信息； 4.??为甲方利益尽职尽责工作，在甲方从业期间不得组织、计划组织以及参加任何与公 司相竞争的企业或活动；在劳动合同终止后，不得直接或间接地劝诱、帮助他人劝 诱甲方内掌握商业秘密的员工离开甲方单位。 5.???不得允许（出借、赠与、出租、转让等方式处分甲方商业秘密的行为皆属于“允许”） 或协助任何第三人使用甲方商业秘密信息； 6.???不得为自己利益使用或计划使用； 7.??不得复制或公开包含甲方单位商业秘密内容的文件、信函、正本、副本、磁盘、光 盘等； 8.????因工作保管、接触的有关单位的文件应妥善保存，未经许可不得超出工作范围使用，如发现商业秘密被泄露或因自己过失泄露的，应采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告； 9.???乙方同意：因职务创造和构思的有关技术秘密或经营秘密，将向甲方及时汇报，并以书面形式做出报告，该职务成果归属甲方； 10.???在商业秘密的个别部分或个别要素已被公知，但尚未使商业秘密的其他部分或整体成为公知知识，以致商业秘密没有丧失价值的情况下，乙方应承担仍属秘密信息部分的保密义务，不得使用该部分信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业秘密。 11. 乙方合同期满离职后，一年内不得从事与甲方相同行业的工作，不得参与同甲方相同或相类似产品的研发。 三、知识产权 公司员工在职期间与公司共同开发的产品（包括发明、设计、改进、资料或程序），必 须绝对保密，知识产权归属公司所有。 四、保密期限 甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方盖章和乙方签字之日起开始，至上述商业秘密公开或被公众知悉时止。乙方的保密义务并不因劳动合同的解除而免除。 五、违约责任 甲乙双方商定，如乙方违反上述各项义务而损害甲方利益，按照以下方法承担违约责任： 1.???若因乙方前款的违约行为造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任（如乙方已经支付违约金的，应予以扣除），具体损失赔偿标准为： （1） 损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额，以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等。 （2） 依照（1）款计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润。 （3） 甲方因调查乙方违约行为而支付的合理费用，由乙