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人力资源部招聘修炼秘籍 工作中和一些朋友交流，不少是学习其他专业半路出家做起人力资源管理工作 的，大家的一个感受是这个工作需要很强的学习能力， 我工厂是外销运动用品制造业，今年订单多， 但车工技术这方面的劳动力尤其紧缺， 自从龚老板安排我兼职负责工厂的人力招聘的过程中， 我临时抱佛脚几天之类看了不少书籍， 其中有一些是收获比较大的， 这里列出来供参考， 称之为秘籍， 是说的确对工作有所帮助。 技能类： 1.《招聘管理入门》 广东经济出版社 这是我看的一本书， 入门级读物。 2. 《如何选育用留人才》 张晓彤老师的作品，比较全面系统的介绍了大招聘 的整个流程。 3. 《绝对挑战》 电视节目的文字版，实战型强，真实生动。 4. 《如何鉴别中高级管理人才》 陈洪浪作品 ，对招聘中高级管理人才比较 有用。 5. 《才经》 主要针对高层管理人才招聘。 思想类： 1. 《猎头局中局》 萧东楼作品，北大出版社 招聘七种武器，蕴含深刻人 本思考，层面很高。 2. 《中国古代用人史》 苗枫林作品 对中国古代用人思想及做法进行了系 统梳理。 3. 《三国演义》 罗贯中作品 对人才的关注达到一个历史的高峰。 《冰鉴》 曾国藩作品古代观人方法的一个集大成作品。 背景类： 1. 《激荡三十年》 吴晓波作品 对中国改革开放以来经济脉络有初步了解。 2. 《大败局》 吴晓波作品 对企业盛衰有直观认识和思