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编号:_______________
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卫生院聘用人员合同书
卫生院聘用人员合同书
甲 方:___________________
乙 方:___________________
日 期:___________________
说明
说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。
聘用单位
主管部门:
受聘人员:
2016年11月20 日 签订
聘用合同条款
聘用单位(甲方):绩溪县临溪镇卫生院
受聘人员(乙方): (身份证号码 )
一、 本聘用合同是根据现行法律法规和有关政策规定,经县卫计 委同意,在甲乙双方平等白愿的基础上协商一致签订的。
二、 聘用合同期限:白2016年11月20日起至2016年4月20日 止,暂定一年。
三、 甲乙聘用乙方在本院 岗位工作。
四、 甲方按每月 元标准按时足额支付乙方的工资报酬执行。
五、 甲方按国家规定为乙方办理养老、医疗、工伤等项社会保险,
按月交纳,由甲方代为办理。
乙方享有参加培训和继续教育的权利。
六、 聘用合同的变更、续聘、解除和终止。
(一) 本合同经双方协商一致,可以变更。变更合同应采取书面 形式并报原登记机关留存。
(二) 本合同经双方协商一致,可以解除。国家和省另有规定的, 从其规定。
(三) 乙方有下列情况之一的,甲方可以随时单方面解除聘用合 同;
1、 在期内被证明不符合本岗位要求又不同意甲方调整其工作岗位 的;
2、 连续旷工超过10个工作日或者1年累计旷工超过20个工作日 的;
3、 违反工作规定或者操作规程,发生责任事故,造成严重后果的;
(四) 乙方有下列情形之一的,甲方不得解除聘用合同:
1、 患病或者负伤,在规定的医疗期内的;
2、 女职工在孕期、产期和哺乳期内的;
3、 因工负伤,治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为 1至4级丧 失劳动能力;
4、 属于国家和省规定的不得解除聘用合同的其他情形的。
(六) 有下列情形之一的,乙方可以随时单方面解除聘用合同:
1、考入普通高等学校的;
3、 被录用或者选调到党委机关、人大机关、政府机关、政协机关 和参照国家公务员制度管理的民主党派机关、工商联机关及群团组织 工作的;
4、 依法服兵役的;
(七) 本合同期满终止后,经双方协商,可以续订聘用合同。续 订的聘用合同期限、工作内容等由双方协商确定。聘用合同期满,没
有办理终止聘用合同手续而存在事实聘用关系的, 视为延续聘用合同, 延续聘用合同的期限与原合同相同。
七、 本合同未尽事宜,按法律法规和有关规定执行。
八、 本聘书一式三份,甲乙双方各执一份,卫计委备案一份。
甲方: 乙方:
甲方法定代表人:
签订日期:2016年 月 日
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