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（培训体系）护士分层次培 训资料模板 (新) 1. 护士理论考核试卷要求…………………………………………………25 2. 护理体会格式…………………………………………………………26 护理人员分级培训制度 培训内容 1.复习巩固护理基本理论、基本知识、基本技能。 2.专科的医学和护理学知识、技能。 3.护理专业理论及临床教学、护理管理、护理科研等综合内容。 培训途径 1.科室内有计划地组织讲课、查房和考核。 2. 院内外各种专业或相关专业的讲座、会议交流、学习班、研讨班等。 培训安排： 1． 轮转护士的培训 1. 培训目标 ： 具有良好的护士形象和行为，能独立完成临床护理中小组护士的工作。 ①熟悉泌尿科的配置与布局，工作制度、工作程序。 ②掌握泌尿外科常见疾病的护理常规。 ③掌握泌尿外科常用药物的作用、剂量、不良反应、注意事项。 ④掌握泌尿外科常见急症的临床表现、评估要点、治疗原则和护理常规。 ⑤掌握基本的泌尿外科技能及常用医疗仪器的使用如：导尿、灌肠、膀胱持续冲 洗，心电监护仪、雾化吸入器等。 ⑥熟练掌握安全管理和突发事件的处理程序。 ⑦熟练掌握基础护理