欧洲商学院MBA课程人力资源管理之员工管理.pptxVIP

;员工管理的重要性;;小测验;小测验;管理者（Manager）;领导者（Leader）;领导者和管理者的区别;;领导型的职业发展;管理他人的两项基本技能;领导与管理的基本原则;把正确的人放到正确的位置;怎么判断一个人是否是最合适某个岗位的人呢？;愿景的实现;如何才能全力以赴？;领导行为的三个阶段;情况处理技能;;Reading the traffic lights;1、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。五月-20五月-20Tuesday, May 26, 2020 2、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。18:40:1718:40:1718:405/26/2020 6:40:17 PM 3、越是没有本领的就越加自命不凡。五月-2018:40:1718:40May-2026-May-20 4、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。18:40:1718:40:1718:40Tuesday, May 26, 2020 5、知人者智，自知者明。胜人者有力，自胜者强。五月-20五月-2018:40:1718:40:17May 26, 2020 6、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。26 五月 20206:40:17 下午18:40:17五月-20 7、最具挑战性的挑战莫过于提升自我。。五月 206:40 下午五月-2018:40May 26, 2020 8、业余生活要有意义