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- 2020-10-15 发布于江苏
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目 录
1、安全生产责任制 …………………………………………………………………2
2、安全办公会议制度………………………………………………………………18
3、安全目标管理及奖惩制度………………………………………………………19
4、安全投入保障制度…………………………………………….…………………19
5、安全教育、安全技术培训制度……………………………………….……….. 20
6、安全质量标准化管理制度………………………………………….……………21
7、安全监督检验制度 … ……………………………………………………… 21
8、事故隐患排查和整改制度………………………………………………………21
9、安全技术审批制度………………………………………………………………22
10、矿用设备、器材使用管理制度…………………………………………………23
11、事故应抢救援制度………………………………………………………………23
12、矿井关键灾难预防制度…………………………………………………………25
13、入井人员管理制度………………………………………………………………26
14、安全和经济利益挂钩制度…………………………………………………..…26
15、安全举报制度……………………………………………………………………27
16、管理人员下井及带班制度………………………………………………………28
17、安全操作管理制度………………………………………………………………28
矿长安全生产责任制
矿长对落实实施《煤矿安全规程》负责,是本单位安全生产第一责任者,对安全生产全方面负责。
一、负责全方面落实落实党安全生产方针、国家安全生产法律法规政策、决定、条例、文件;组织制订本单位各级安全生产责任制和安全生产要求、制度、方法。
二、组织编制、实施安全技术发展计划和安全技术方法计划,并定时检验实施情况。安全技术方法所需费用、设备等,必需列入财务、供给计划。
三、每季主持研究一次“一通三防”工作,并在人、财、物方面优先确保。
四、负责对矿井灾难预防和处理计划落实实施。
五、负责组织相关部门对矿井反设施每季进行一次检验。
六、负责组织实施矿井中、长久防治水计划和年度防治水计划。
七、每旬组织一次井下、地面安全大检验,对存在问题落实整改方法;每个月召开一次安全办公会,研究处理安全生产中问题。
八、凡发生伤、亡事故,必需组织抢救,采取方法,必需立即赶赴现场指挥,预防事故扩大,并组织分析事故原因和教训,确定预防同类事故再发生防范方法。
九、组织制订并检验督促管理人员对安全生产责任制落实。
十、负责抓好职员安全技术培训、质量标准化等安全基础工作。
十一、根据事故隐患排查制度,对事故隐患排查和整改负责。
十二、按人事管理权限对管理人员进行安全生产责任制考评,并决定进行奖励和处罚。
十三、组织制订和落实本单位职员安全教育培训制度、方案,组织特种作业人员教育培训,确保持证上岗。
十四、不停改善施工作业现场安全生产上岗。
十五、建立健全本单位安全管理机构,配齐安全管理人员。
生产矿长安全生产责任制
一、在矿长领导下,负责全矿日常安全生产工作,对分管范围内安全工作负责。
二、对本矿实施安全生产方针、政策、法律法规进行监督落实负责。
三、对顶板管理、火工品管理、爆破作业、雨季“三防”、巷道修复负责。
四、处理和处理安全生产中重大问题,坚持不安全不生产。
五、负责组织制订本单位火工品使用管理制度,并督促检验实施情况。
六、对“一通三防”安全技术方法实施负责监督检验。
七、抓好分管范围内质量标准化和文明生产工作。
八、按隐患排查整改制度,每个月定时对分管范围内工作进行安全检验,对事故隐患组织进行排查、整改。
九、负责组织相关部门研究制订雨季“三防”工作,并负责组织实施。
十、配合工程师搞好安全技术方法工程实施。
十一、发生灾难事故时,帮助矿长组织事故抢救,组织制订和落实预防同类事故发生方法。
安全矿长安全生产责任制
一、对本矿实施安全生产方针、政策、法律法规进行监督检验负责。
二、组织每七天一次安全检验、事故隐患排查,对查出重大安全隐患提出整改意见,并跟踪督促相关部门整改落实。
三、监督检验矿井灾难预防和处理计划编制和矿井救灾演练;负责对预防重大瓦斯和煤尘事故安全方法实施情况进行督促检验。
四、参与本矿相关安全生产会议,审查安全技术文件、资料、图纸等,参与每个月一次安全办公会,总结上月安全生产情况,安排下月安全工作关键。
五、监督检验安全经费使用情况及安全技术工程进度,制订并实施安全奖惩制度。
六、参与组织相关部门编制安全培训计划和年度培训计划,并监督实施。
七、参与审定作业规程及安全技术方法,,并督促落实实施。
八、常常深入现场,排查隐患,狠反“三
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