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- 2020-10-15 发布于北京
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第一章 序言
适用范围
本手册适适用于综合超市各门店店长、店助域经理。
目
使各店能快速实现规范运作,帮助门店管理人员立即熟悉企业营运规范,发明最好业绩。
第二章 门店组织架构图
店长
店长
生鲜区域经理
食品区域经理
非食区域经理
店长
助理
客服经理
收货经理
第三章 店长角色概述
每家综超门店全部是一个相对独立经营实体,这个经营实体怎样良性发展,怎样在市场竞争中立于不败之地,店长饰演着一个举足轻重角色。
天天面对成千上万、使人眼花缭乱商品,纷繁复杂、千头万绪各类事件,川流如涌、摩肩接踵用户和形形色色、忙忙碌碌职员,怎样抓住关键,确保门店有序运作,实现经营目标,最大程度地提升企业业绩,是每个店长必需含有能力。
门店全体职员是一个有机协作工作团体,作为这个团体领导――店长使命不仅在于全方面落实落实企业营运标准,发明优异销售业绩,提供良好用户服务,还在于怎样领导、部署门店各区域日常工作,最大程度地激发职员主动性,从而发明一个令全体同事心情愉快工作环境。任何情形下,店长必需清楚认识到--你成败取决于整个团体共同努力,你是不可能自己负担全部工作。
门店店长工作是繁重,大至销售实现、商品计划、库存管理、成本控制,细至职员出勤、清洁卫生,全部必需身体力行、督促落实。门店店长工作是全方面,一个成熟门店店长,不仅要有销售、用户服务、内外联络能力,还应该掌握财务、电脑和防损、防火等
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