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区人社局副局长工作总结
区人社局副局长?20xx?年工作总结
20xx?年来,在区委、区政府的正确领导下,在人劳局党组的大力支持下,以科学发展
观统揽工作全局,不断提升自身工作效能,并结合新时期新形势下人事和劳动社会保障工作
的实际,扎实推进我分管三项主要工作顺利开展,为我区的经济发展和社会稳定做出了积极
的贡献。
一、加强学习,不断提高自身素质
《一年来,我始终把政治理论和业务学习作为首要工作任务来抓。一是加强政治理论学
《
习。坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论为行动指南,认真贯彻执行党和国家的路线、
方针、政策,以开展“学习实践科学发展观”教育活动为契机,严格按照局党组的要求,学习
了各级领导的重要讲话精神,并撰写了学习心得体会和读笔记。通过理论的学习,武装了头
脑,更新了观念,提高了素质。二是努力学习业务知识。一年来,学习了《劳动合同法》、
《就业促进法》、?监察法》、?公务员法》以及国家人事和劳动社会保障工作的政策法规。既
学习理论又增加了业务知识和一些法律、科技、经济等方面的知识。并把理论与实践相结合,
不断用新知识武装和提高自己,不断提高依法行政和驾驭全局的能力。三是不断提高政治觉
悟,增强政治敏锐性。贯彻落实党和政府的大正方针,执行局党组作出的正确决定,始终做
到思想上领会,贯彻上不走样,执行上严标准。
二、履行职责,积极完成各项工作任务
在履行职责过程中,坚持做到履职不越位,尽责不添乱,始终坚持党的民主集中制原
则,事讲原则,小事讲风格,摆正位置,维护班子的团结和统一。与职工团结合作共事,互
尊互重,共同完成各项工作任务。
(一)、简化程序,加大监督,确保劳动监察工作有序高效开展。
(1)实行劳动保障监察?24?小时值班制度,制定了处理劳动争议突发事件工作预案,对
拖欠农民工和外来务工人员工资的案件简化程序,确保快立案、快调查、快处理、快结案。
(2)认真开展各项专项监察活动,推动建立和谐劳动关系,维护全区社会稳定。全年共督
促补签劳动合同多人次,办理工伤保险?700?多人次,先后受理投诉举报案件?158?起,清欠工
资、押金?47?万元,清退童工?2?名,涉及劳动者?279?人(其中农民工?155?人),结案率?98%,
基本上做到了件件有结果,切实维护了劳动者的合法权益;使区属用人单位用工行为得到进
一步规范。(3)认真做好工伤认定工作。全年受理工伤认定案件?96?其,认定工伤案件?82
其,不予受理?2?起。其中因工死亡?1?起,劳动能力鉴定?5?级伤残以上案件?1?其,7?级以下伤
残等级案件?17?起。
(二)畅通渠道,提升服务,耐心细致的做好仲裁信访工作。
(1)畅通信访渠道,开展局长、书记大接访活动。一年来,在局党组的监督和督促下,
大接访活动得到顺利有序的开展,此举不仅有效增进了政民沟通,使一些实际问题得到有效
解决,而且也得到广大群众的一致认可。
”((2)在具体工作中严格按照?“时限要求、制度制定、监督执行?三到位标准执行。发生
”
(
信访案件,第一时间接访处理,规定时间内给与处理意见,严格遵守相关法律,并加大力度
监督执行。?3)继续推行一步到庭制度,强化劳动争议调解和咨询服务功能。全年共受理劳
动争议案件?21?起,调解解决?16?起,仲裁裁决?1?起,申诉人撤诉?2?起,2?起正在办理过程中。
接待来信来访职工群众?340?人次,受理市、区交办信访件?9?起,办结率和结案率均保持在
100%。。
(三)继续推进?“金保工程”工作稳步前进。
(1)实现社会保障统一软件安全运行。一年来,区信息中心共接收养老、医疗、失业
等二级机构提出问题?200?多件,直接处理?100?多件,报送市信息中心和软件维护公司处理
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100?多件,处理率达到?100%。为我区社会保障工作顺利开展奠定坚持基础。
(2)城镇居民医疗保险软件安装调试工作进展顺利。(3)建设了新的人事和劳动网和
全民创业网,进一步提升了人事劳动社会保障工作网络化工作进程。
三、存在问题和不足
虽然取得了一定的成绩,但我们也认识到在工作中还存在一些问题和不足:一是随着
我区社会改革的进一步提升,信访工作压力进一步加大。二是劳动监察工作还有待进一步细
化。三是城居医疗保险数据设备和软件依然没有到位。
四、下一步工作打算
(一)、进一步改进工作作风,提升执政为民的水平,增进工作的亲和力,进一步耐心
细致的做好仲裁信访工作。
(二)、推进全区劳动监察网格化管理水平,进一步加大对区属企业的监察力度,细化
工作步骤,切实保护好广大职工的合法
利益不受伤害。
(三)、继续推进金保工程建设,确保城居医疗保险设备到位,完成应用软件安装调试
工作,全面推进我区社会保障事业顺利。
一年来,虽做了一定的工作,但离组织的要求还有一定差
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