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- 2020-10-20 发布于天津
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人力资源管理现状调查问
您好!
这次问卷调查的目的是为了了解公司人力资源管理的客观情况、员工对公司 人力资源管理现状的评价,以及相关方面进行改善的切实需求,进一步完善贵公 司的人力资源管理体系。本问卷为匿名问卷,公司将为填表人保守秘密,本次调 查将不会影响到您的正常工作。请您利用业余时间将自己对公司的真实感受填入 下表。您的见解和意见对丁公司未来的发展至关重要,我们将以职业态度对您的 问卷严格保密,只在咨询顾问范围内做统计和建议依据使用。在此,通用咨询项 目组对您的支持表示衷心的感谢。
您的岗位(请打/): 公司领导( ) 部门负责人( ) 项目负责
人()
其他管理人员( )
一、组织结构
你认为目前的组织机构有效性如何?
高效率7 6 5 4 3 2 1 效率低下
您认为目前公司总部对各子公司的管理是否有效?
高效7 6 5 4 3 2 1 低效
公司内部处理日常事务是否有序?
非常有序7 6 5 4 3 2 1 混乱、不知道
您是否明确自己的工作职责和权力?
非常明确7 6 5 4 3 2 1 很不明确
公司授予您的权力是否与其职责匹配?
非常匹配7 6 5 4 3 2 1 很不匹配
您认为上级是否能给予您充分的放权与发挥余地?
能7 6 5 4 3 2 1 不能,放权有限制
您所在的部门是否制定工作计划?
制定7 6 5 4 3 2 1 不制定、说不活
在需要相关部门合
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