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管理体系 { 行政、人力 ( 非招聘岗位 ) 、财务、审计、统计、投资、总经办、 工程、 项目、研发、市场信息 } 部门经理绩效考核表 [ 年 月] 部门： 考核项目 考核要 评估标准 本项 权 得 信息 点 分数 重 分 来源 人力 1. 计 划 工 资源 作 完 成 情 工 作 完 本项得分 =本月重点工作实际完成数量 / 本月重 35 部、 况 ， 满 分 成情况 点工作任务数量× 1