新员工招聘面试情况反馈表.docVIP

姓 名 应聘职位 招聘渠道 评估项目 个人素质 性格品质 教育程度 综合素质 专业经历 专业能力 求职意愿 其它说明： 工程部 意 见 人事部 意 见 总经理 审批意见  新员工招聘面试情况反馈表 性 别 出生日期 到岗时间 联系方式 网络 员工推荐： 其他： 面试情况 分值 工程部评分 工程部评价 复试评价 衣着得体 谦虚礼貌 10 普普通通 有待提高 沉着稳重 诚 实 10 不够成熟 偏 执 高中 职校 大专 本科 10 职业证书： 表达能力 沟通能力 反应能力 身体状况 20 团队意识 责 任 感 资料员 年； 施工员 年； 项目经理 年； 20 资料员： 施工员： 项目经理： 20 专业水平： 期望岗位： 期望薪资： 10 求职态度： 诚恳 无所谓 工作区域： 就近 服从安排 综合评估得分 100 □建议录用： 适用岗位建议： 薪资建议： □推荐复试： □建议不录用：原因： 面试人： 日期： 年 月 日 面试人： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日