焦化厂隐患排查治理管理制度.docxVIP

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  • 2020-10-20 发布于重庆
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焦化厂隐患排查治理管理制度 (一)目的 为了建立安全生产事故隐患排查治理长效机制,推进公司安全隐患排查治理工作,彻底消除事故隐患,有效防止和减少各类事故的发生,特制定本制度。 (二)范围 本制度适用于公司隐患治理项目,包括日常安全检查发现的隐患项目、风险评价出的隐 患项目。 (三)职责 1.安全生产技术部对检查出的隐患汇总,通报相关单位限期整改; 2.各部门具体负责所属区域安全隐患的整改及反馈。 (四)管理 1. 隐患分类 1.1事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。 1.2一般事故隐患,是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。 1.3重大事故隐患,是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定 时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使公司自身难以排除的隐患。 2. 隐患治理 2.1对于一般性事故隐患,XXX厂应要求各工段(班组)限期排除。 2.2对于重大事故隐患,安全生产技术部联系相关部门技术人员做出暂时局部、全部停车或停 止使用的强制措施决定,并督促有关部门进行限期彻底整改。 2.3XXX厂每周会各工段(班组),对厂区进行隐患排查一次,每月进行一次安全大检查。 2.3.1对所排查的安全隐患,由安全生产技术部会同相关部门编制整改措施,并下发《事故隐患整改通知书》,由各单位、部门负责人负责落实整改。 2.3.2对难以立即整改的重特大事故隐患,应制定整改方案,方案需包括:治理的目标和任务、采取的方法和措施、经费和物资的落实、负责治理的机构和人员、治理的时限和要求、安全措施和应急预案。 2.3.3在隐患治理过程中,负责整改的部门应采取相应的安全防护措施,防止事故发生,事故隐患在排除前或排除过程中无法保证安全的,应当从危险区域内撤出作业人员,并疏散可能危及的其他人员,设置警戒标志,暂时停止使用或停车,对难以停止使用或停车的相关生产装置、设施、设备,应当加强维护和保养,防止事故发生。 2.3.4对于重大事故隐患,各个部门负责人应及时向安全生产技术部等相关部门报告,报告内容包括:隐患的现状及其产生原因、隐患的危害程度和整改难度分析、隐患的治理方案。 2.4事故隐患坚持“谁存在事故隐患,谁负责监控整改”的原则,由存在事故隐患的工段、 部门组织整改,整改责任人为各工段、部门主要负责人。 2.5各部门和相关人员,对查出的隐患都要逐项分析研究,并提出整改措施。定措施、定负责人、定资金来源、定完成期限,凡当班组能整改的不准推向工段,凡工段能整改的不准推向厂主管部门的原则按期完成整改任务。 2.6整改责任单位要按照《事故隐患整改通知单》的要求,对事故隐患认真整改,并于规定的时间内,向公司安全生产技术部报告整改情况。整改期间内内,要采取有效地防范措施,进行专人监控,明确责任,坚决杜绝各类事故的发生。 2.7整改工作结束后,整改部门要按要求写出隐患整改回复报告,由安全生产技术部组织相关部门检查验收。 2.8对整改措施不到位,检查验收不合格,事故隐患未消除的应停止其相关设施、设备的运行和操作使用,直到检查验收合格后方可恢复运行。 3.事故隐患的范围 3.1危及安全生产的不安全因素或重大险情。 3.2可能导致事故发生和危害扩大的设计缺陷、工艺缺陷、设备缺陷等。 3.3建设、施工、检修过程中可能发生的各种能量伤害。 3.4停工、生产、开工阶段可能发生的泄漏、火灾、爆炸、中毒。 3.5可能造成职业病、职业中毒的劳动环境和作业条件。 3.6在敏感地区进行作业活动可能导致的重大污染。 3.7丢弃、废弃、拆除与处理活动(包括停用报废装置设备的拆除,废弃危险化学品的处理 等)。 3.8可能造成环境污染和生态破坏的活动、过程、产品和服务。 3.9以往生产活动遗留下来的潜在危害和影响。

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