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银行对公客户经理考核办法公司客户经理管理办法第一部分总则第一条为促进我行公司业务的发展建立公司业务发展的制度基础推动我行客户经理制度的完善和提高根据年公司主线营销以存款为核心的要求在原有中信银行重庆分行公司业务客户经理管理办法修订版及有关规定的基础上制定本办法第二条公司业务客户经理以下简称客户经理管理遵循我行客户经理制度的基本原则倡导公开公平公正的企业文化第三条客户经理管理包括客户经理基本职责及任职资格管理行员等级的管理业绩评价的管理薪酬和待遇管理等方面内容第二部分客户经理基本职责及任职资格第四
银行对公客户经理考核办法
公司客户经理管理办法 第一部分 总则 第一条 为促进我行公司业务的发展，建立公司业务发展的制度基础，推动我行客户经理 制度的完善和提高，根据 08 年公司主线营销 “以存款为核心 ”的要求，在原有《中信银行 重庆分行公司业务客户经理管理办法（ 2007 修订版）》及有关规定的基础上，制定本办 法。
第二条 公司业务客户经理（以下简称 “客户经理 ”）管理遵循我行客户经理制度的基本原则， 倡导公开、公平、公正的企业文化。
第三条 客户经理管理包括客户经理基本职责及任职资格管理、行员等级的管理、业绩评 价的管理、薪酬和待遇管理等方面内容。
第二部分 客户经理基本职责及任职
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