建设高素质邮政营销队伍的几点思考.docxVIP

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  • 2020-11-01 发布于天津
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建设高素质邮政营销队伍的几点思考.docx

建设邮政营销队伍的几点思考现代企业竞争的决定性因素归根结底是人才的竞争企业人才的竞争主要表现在管理人才技术人才和营销人才的竞争作为现代企业参与市场竞争营销人才是极其重要的一个要素近两年邮政正在经历着结构调整的发展过程邮政资源的投入网络的建设得到前所未有的突破处理能力大大提高而所处的社会环境要求邮政不断地快速发展以适应中国加入以及中国市场日趋开放的宏观环境在这种形势下建设一支高素质的营销队伍显得尤其迫切这是邮政自身发展所决定的企业正经历着向市场经营型的转变上个世纪末邮政独立运营迫使邮政企业艰难地摆

PAGE PAGE #/ 3 建设 xx 邮政营销队伍的几点思考 现代企业竞争的决定性因素归根结底是人才的竞争。企业人才的竞争,主 要表现在管理人才、技术人才和营销人才的竞争,作为现代企业参与市场竞 争,营销人才是极其重要的一个要素。近两年,邮政正在经历着结构调整的发 展过程,邮政资源的投入、网络的建设得到前所未有的突破,处理能力大大提 高。而所处的社会环境要求邮政不断地快速发展,以适应中国加入wto以及 中国市场日趋开放的宏观环境。在这种形势下,建设一支高素质的营销队伍, 显得尤其迫切,这是邮政自身发展所决定的。 企业正经历着向市场经营型的转变 上个世纪末,邮政独立运营,迫使邮政企

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