领导班子例会制度.pdfVIP

领导班子例会制度 为了规范管理，促进我校各项工作有序协调进行，充分发挥领导班子“决策、指挥、协 调”功能，提高工作效率和管理水平，切实加强学校各项工作任务的落实，增强对工作的指 导性何时效性。经学校研究决定，制定我校领导班子例会制度。 一、会议准备 1、领导班子例会由校长主持召开。如果校长出差，则由校长指定一名班子成员主持会议。 2 、会议时间为每周一上午第一节课。 3、会议地点：校长办公室。 4 、参会人员为中层以上领导。根据会议需要，有关人员可列席参加。因故不能参加会议者， 需在会前直接向校长请假。 5、各部门负责人将上周本部门工作情况进行简要总结。总结时主要按计划内工作完成情况、 计划外工作完成情况、亮点工作、存在问题四个方面做好汇报提纲或发言准备。 6、对需要在领导班子例会上讨论的议题，应提前向校长做好汇报并提供相应的材料，并由 办公室负责提前通知有关人员。 7、领导班子例会的议题，有关人员应提前做好充分准备，做到要研究的问题政策依据清楚， 情况明了，建议思路具体、清晰。 二、会议内容 1、传达、学习上级有关文件和会议精神，确定贯彻落实措施。 2 、讨论决定有关学校改革和发展的规定，计划及重大工作部署。 3、各部门汇报工作，发言时间不超过5 分钟。 4 、讨论决定有关需要集中研究的问题、通报情况、协调行政管理中发现的问题。 5、校长总结工作，提出新的要求。 6、重大决策领导班子成员举手通过。 7、对存在问题进行自查、自究或互查、互究。 三、会议落实 1、领导班子例会的决策事项，由相关负责领导进行整理贯彻落实。 2 、所有制度、办法等提交教代会审议通过实施，解释权归领导班子。遇特殊情况或未尽事 宜校长有权在一定范围内征求意见后作出处理、决定和修订。执行过程接受全体教职工监督。 3、校长负责各部门工作的督办和信息反馈工作。 四、会议保密 领导班子例会研究讨论的事项无论大小，凡未明确要求或尚未形成的事项，参加会议人员及 列席人员应遵守保密纪律，不得外传泄露，一经发现给予严肃批评。造成不稳定、不团结因 素的，追究其责任并上报上级部门。 1