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- 2020-11-02 发布于四川
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{工作范制度}
第六章 工作时间与休息休假制度
第一节 工作时间制度
第二节 休息休假制度
第三节 延长工作时间
第一节 工作时间制度
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第一节 工作时间制度
一、工作时间概述
工作时间是指依国家法律规定劳动者完成其本职工作的时间。一般以小时为
计算单位,包括工作日和工作周。
工作时间既包括劳动者实际工作的时间,也包括劳动者某些非实际工作时间。
如生产前的必要准备时间、女职工哺乳的往返途中时间、连续性工作的间歇时间
等。
劳动法上工作时间最显著的特点是基准性,即具有 “最低标准”,只确立法
定最低标准的工作时间。
工作时间法律特征是:
1.工作时间制度要符合劳动者的自然生理规律。
2.工作时间是劳动者履行劳动义务的形式 (时间)和计发劳动报酬的标准。
3.工作时间是法律明确限定的。
4.工作时间是实际工作时间与相关活动时间的总和。
真接
1、 【12.4.35】要明工作的特征。
第一节 工作时间制度
二、工作时间法律调整的意义
(一)保护劳动者身体健康和实现其休息权
(二)提高劳动者的素质和劳动生产率
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