机关基层组织建设年活动汇报材料.docVIP

机关基层组织建设年活动汇报材料为确保机关党的基层组织建设年活动取得实效，直属机关工委进行了“四大块”工作创新，这“四大块”就是思想建设视觉化，组织建设程序化，作风建设具体化，制度建设规范化。主要体现在党建工作的创新上。现在就我们工委在基层组织建设年做的一些工作向大家作汇报，敬请批评指正。 一、工作目标创新，坚持制度建设规范化。 今年工委提出了创建“五型“机关，完善”“五个”机制，实现“五好”目标的要求。 结合机关党建工作实际，提出以创建设学习型、服务型、廉洁型、效能型、文明型“五型”关机为抓手，创建了“五型”机关11个示范点。这11个示范点分别是：县委宣传部、农办、建设局、水利局、人事劳动和社会保障局、审计局、发改局、总工会、电信局、烟草专卖局。对“五型”机关示范点的创建，要求做到：“五有”，即有实施方案、有创建载体、有举措亮点，看有特色，树有典型。为督促工作落实到位，我委多次深入支部进行调研指导，已经召开了2次调度会， 1次现场会，进行了3次督查。根据督查结果，有80%的创建单位达到创建要求，余下的几个单位已正在努力落实各项工作，力争年底所有创建示范点全部达到要求。 完善“五个”机制，即“三会一课”机制、党员联系群众机制、党员干部廉洁勤政机制、民主评议党员机制、党员优质服务承诺机制。这五个机制的完善，我委以机关学习制度坚持、机关支部与单位挂帮村支部“三结对”帮扶、机关党风廉政建设、年度民主评议党员、机关单位效能建设为切入点，进一步督促机关各党组织落实长效机制。经过了半年指导督查，多数有条件的支部还这些几个制度制作上墙布置在党员活动室。 为实现领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标要求，我委采取以下措施进行了落实。 一是加强对党支部的指导。今年，我们对支部工作进行几次调研究和督查，举办了一次支部书记培训班，**党总支1个、改选党总支4个、改选党支部27个，**党支部16个，发展新党员15人，支部工作有序推进。 二是抓好支部阵地建设。支部要按照规范化的要求落实党员活动室，做到“五有”，即：有牌子、有桌椅、有电教设备、有制度、有供党员阅读的报刊书籍、有健全的党建工作台帐。 三是抓党务公开。通过检查，机关党组织党务公开内容符合要求。98%的机关党组织都把党员发展、党费收缴、党内重大活动作为党务公开内容。**，党员的考察培养和发展都采取公示制、政审制和票决制进行；党费收缴严格按照新的标准，先测算，后收交，最后公示或通报。党务公开形式灵活多样。采取有些内容事前公开、事后通报，有的内容是党内公布，党外接受群众监督，**，党费的收缴，多数党组织采取党内通报，相互进行监督，党员发展采取党内外公示，接受群众监督。党务公开逐步形成制度化。党务公开在机关已初步形成制度化。**，党费公开形成了每季度一次，全年检查一次，党员发展公开两次，培养考察公示一次，审批发展政审一次，先进党组织和先进个人推荐表彰公开三次，表彰之前政审一次，公示一次，讨论决定一次。 五是开展评先选优活动。组织开展庆“七一”系列活动。加大对先进人物和先进经验的宣传推广力度。共表彰优秀党员90人，优秀党务工作者31人，先进党总支党支部31个。 四是开展“支部书记话党建”活动。收到论文60多篇，选出优秀论文30篇编辑成书下发各支部。在“支部书记话党建”会上，采取抽签方式，选出城管总支、烟草专卖局总支、卫生支部、审计支部、产业办支部现场发言，引起强烈反响。 二、工作机制创新，坚持组织建设程序化。提出了静态与动态的实施意见与活动方案，全方位开展好党建工作。 静态目标概括为“三牌二栏一室五制”，“三牌”是指上岗牌、党员示范牌、工作制度牌；“二栏”是指学习专栏、党务公开栏；“一室”是指党员活动室；“五制”是指 “三会一课”制度（包括学习、党员管理等工作制度）、党员联系群众制度、党员干部廉洁勤政制度、民主评议党员制度、党员优质服务承诺制度。为落实好静态目标，我委进行了半年量化督查，还组织机关支部书记到工商局、农办和烟草专卖局参观学习。 动态目标，主要是结合县委、政府中心工作，围绕经济建设和社会和谐稳定开展工作。今年结合工作实际，组织开展了 “满意在党支部”的“七个一”活动和“四优一满意”活动。“满意在党支部”的“七个一”活动，即：机关党员春晖感恩教育“四个一”活动、助残“五个一”捐助活动、迎奥运倒计时 100天万人步行活动、庆“七一”表彰活动、慰问党员“三访”活动、“支部书记活动党建设”活动，组织编辑了“支部书记活动党建设”一书下发各单位指导学习。通过这些活动开展来达到基层组织工作优秀、服务优质、作风优良、环境优美、群众满意“四优一满意”的目的。 三、管理模式创新，坚持作风建设具体化。把工作作风与实际挂勾，纳入年终考核，成立了两条线的监督保障措施，寓检查于指导工作