论文提纲：emba论文提纲2.docx

下载文档 降价啦

3
0
约3.95千字
约 13页
2020-11-04 发布于江苏
举报
版权申诉
保障服务

论文提纲：emba论文提纲2.docx

1、本文档共13页，其中可免费阅读4页，需付费150金币后方可阅读剩余内容。
2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

论文提纲：emba论文提纲2 论文题目《XX公司生产人员敬业度提升研究》摘要在企业管理过程中如何发挥人的作用，一直是管理者和研究者关心的问题。过去传统的管理思想是通过流程和制度对员工进行严格的控制，学术界研究比较多的是如何解决员工的抱怨以提高他们的工作满意度。21世纪人类进入知识经济时代，员工工作内容和工作方式发生了很大变化，管理导向也从对员工的行为控制转到如何激发员工自主管理，这为员工敬业度研究提供了理论基础。本文以5CX公司的生产人员敬业度为研究主体，在分析该公司生产部门管理体系和敬业度现状的基础上，从敬业度提升方案的设计、提升措施的制定