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“安全随手拍”活动实施方案
一、活动目的
拓展机场安全风险识别途径,完善安全风险管控机制,构建
安全利益共同体,提升机场安全系统的综合管理能力和安全链条
的全面把控能力。
二、活动主题
形成时时处处事事人人关注安全的氛围,通过微信、电子邮
件的方式报告问题,从细微之处消除风险隐患,共筑机场的大安
全。
三、组织机构
集团公司安全管理委员会为活动领导小组,负责对“安全随
手拍”活动监督指导,安委会办公室安全质量部负责活动的具体
实施。
四、参加对象
集团公司各单位及专业公司员工。
五、活动内容
(一)报告范围
涉及机场飞行区安全、航空安保、消防安全、应急救援、客
货运输、危险品管理、地面交通、信息安全、食品卫生安全、建
筑施工、航务管理、特种设备、职业健康等领域存在的安全风险;
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安全生产中发现的各类违规违章行为;提升安全管理的合理化建
议。
(二)报告方式
报告可通过两种方式:
微信方式:关注 *** ”公共微信,拍下安全风险照片,将“图片 +
风险描述 +您的联系方式 +所在单位”发送至微信账号:
邮箱方式:拍下安全风险照片,以“图片 +风险描述 +您的联
系方式 +所在单位”的形式,将邮件发送至 ***
(三)问题整改
安全质量部在两个工作日内对收集的问题进行风险辨识确
定风险等级,按照区域管理和职能管理相结合的原则,确定牵头
单位落实整改情况。
牵头单位接到整改通知后,在 3 个工作日内制定整改措施,
明确责任单位(责任人)、整改时限等内容,并报安全质量部。
(四)信息反馈
问题整改后,牵头单位应在两个工作日内将整改情况报安全
质量部。安全质量部在每周公司安全生产讲评会通报风险报送及
整改情况,并向员工回复整改情况。
(五)激励措施
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安全质量部对收到的报告信息进行审核确认,审核有效的,每条信息可获得 50 元现金奖励(安全质量部人员报送的信息不参与奖励)。多人针对同一问题重复报告的,按提交时间排
序,奖励第一名报告人员。安全质量部在收到信息后 7 个工作日
内通知报送人领取奖励。
安全质量部每季度对提供有重要价值信息的员工进行评选,评出一等奖 1 名、二等奖 2 名、三等奖 3 名,分别给予
500 元、 300 元、 200 元的奖励。
根据报送风险数量及等级综合核算得分,年底对单位参与情况进行评比,经活动领导小组审议后,在年度绩效考核中予以加分奖励。
六、活动要求
(一)请各单位配合做好本次活动的宣传工作,动员全体员
工积极参与。安全质量部、现场运行指挥中心要利用机场安委会、
机场共促会、机场运管会平台,党群工作部要利用官方微信、微
博等自媒体,宣传和推广随手拍活动。
(二)各单位要加强“安全随手拍”信息管理,要向员工强
调报送的内容一律不得对外发布和转发。如因对外发布和转发导
致不良后果,将严厉追究当事人与管理人员责任。
(三)各单位做好对随手拍活动改进措施的建议收集工作,
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反馈安全质量部。安全质量部将不断完善活动机制,充分发挥活
动作用。
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