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精品文档 2019 年学校工会工作总结 _工作总结 20XX 年，学校工会组织在党支部、校长室的领导下，坚持以科 学发展观为指导， 围绕学校办学目标， 以全面提升教育教学质量，办人民满意学校为中心开展工作， 调动和发挥教职工的工作积极 性和创造性，带领教职工积极投身教育教学改革 ; 切实履行工会的基本职责， 推进学校民主管理和民主监督， 关心教职工的工作与生活，团结和动员全校教职工为学校的发展作出新贡献。 现将近一年来的工会工作小结如下： 一、加强教师队伍建设，配合党政做好教育教学工作。 紧密配合学校党政领导， 发挥工会的特色和优势， 认真组织 全体会员深入学习“科学发展观”，学习贯彻《教育法》 《教师法》《中小学职业道德规范》 ，不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平， 在全体教职工中大力开展“依法治教”、 “以德治教”、 “注重礼仪，建树形象”等活动，弘扬高尚师德，促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，敬业爱岗，乐于 奉献，为教育事业多做贡献。不断提高教职员工的业务素质，让全体教职员工坚定正确的政治方向，热爱教育事业，热爱溱小，热爱学生，勤勉务实地工作。与时俱进，开展读书活动，努力学习新理论、新知识，学习、运用现代教育科学技术，不断提高教育教学效益。 密切配合学校党政工作， 努力为教职工不断提高业务素质创造优良的条件。 二、加强工会自身建设， 增强新形势下教育工会工作的紧迫 . 精品文档 感和责任感。 加强思想作风建设，提高理论水平，把学习宣传贯彻《工会法》作为一项重要工作抓紧抓好，统一思想，采取措施，把它与依法治教紧密结合起来，使广大教职员工进一步增强法律意识，强化法律观念、民主观念、权益观念。 三、积极推进学校民主管理， 充分发挥以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。 认真贯彻江苏省教代会条例， 认真依照工会章程， 按规定行使教代会的审议权、评议权、建议权或决定权，使教职员工参与 学校重大问题的决策和日常事务的管理， 增强主人翁责任感。 认真组织民主评议学校领导班子成员活动。 把教工代表评议校领导班子成员做为行政管理和民主管理、 民主监督的一项常规活动抓好。倾听群众的呼声，了解他们的意见，改进工作作风，改进学校的管理工作，提高管理效能。 四、深入推行校务公开， 对校务公开中规定的有关项目予以公布。 后备干部的推荐、党员转正、年度考核、晋级晋职、评先评优、重要建设项目的安排和大额资金的使用以及收费等均以党 务、校务公开栏的形式进行公示。 并建立完善校务公开党政工齐抓共管的领导格局， 进一步促进学校民主化决策、 法制建设和科学管理。加强对学校财务实施监督。 每一学期工会都请财务帐目审查人员，对学校所有的收费项目、票据、收入、支出情况进行 . 精品文档 审核，让老师心中有一本明白帐， 让全体教职工共同管好学校这个“家”。 五、开展“创、树”活动，树时代教师形象，展时代教师风 采。 我校工会积极响应局党委和教育工会的号召， 在全体教职工中组织开展“勤勉创新， 争做六有好教师”立功竞赛活动， 以竞赛为载体，推进“建功十二五，创新促发展”、“两争一树“等 活动的开展， 让老师热爱自己的岗位， 在平凡的工作中让人生放光结彩。组织教师进行读书活动，让老师不断充实自己，不断提高自己 ; 配合学校做好“青蓝工程”工作，新老教师结队，互学共长，使青年教师快速成长成才，在教学一线挑大梁，为学校的发展注入新的活力。 六、营造和谐工作氛围，关注教师幸福健康。 学校党政领导工会组织无时无刻都把老师们的事情放在心上，经常了解他们的需求，把教师的身心健康、幸福生活作为大事来抓，把党政领导的关心和爱护送给每位教师。一年来，为老师们做了较多的工作。 积极关心教职工的生活， 开展送温暖活动， 组织慰问老教师和有困难的教师，为教职工多做好事实事。一直以来，不管是教师生病住院， 还是结婚， 学校工会总是会同党政领导一起慰问和祝贺，把学校的关心送到每个教职工的心坎上。 今年我校青年教师何玲玲不幸患上白血病， 学校发出倡议， 组织全校师生踊跃捐 . 精品文档 款近十万元 ; 前不久，学校还组织教师进行了体检，真挚的关怀 为广大教职工解除了后顾之忧， 使他们得以全身心地投入到教育 教学工作中，为学校的发展作贡献。 广泛开展校园文化体育活动， 不断增强教职工体质， 陶冶情 操， 20XX 年，我校工会“三八”妇女节组织全体女教师去到市 医院进行体检，还组织了老教师观光座谈，陶冶了情操，营造了 一个宽松和谐快乐的氛围。 今年元旦期间， 我校还组织全体教师 参与的教师文体活动， 通过活动， 全体教师积极进取的精神得到 提升，加强了教师之间的凝聚力。取得了前所未有的好成绩，充 分展示城西人良好的精神风貌。 领导的重视是我们搞好工作的前提， 职工的支持是我们