2011年地方班子、后备干部统计讲义2003.pdfVIP

2011 年地方班子、后备干部统计 讲义 2003 2011 年地方领导班子、后备干部统 计培训讲义 中共江苏省委组织部干部一处 2011 年 11 月 3 目 录 第一讲 2011 年报表式样修订情况 1 第二讲 关于《地方各级领导班子成员情况统计表》 2 一、工作分工 2 二、统计范围、统计对象 2 三、需要注意的指标 4 四、审核要点（以省部级填报汇总单位为例） 6 第三讲 关于《后备干部情况统计表》 10 第一讲 2011 年报表式样修订情况 《地方各级领导班子成员情况统计表》和《地方党政领导班子后备干部情 况统计表》主要修订内容如下： 1．根据组织部门自身建设工作需要，增加全国组工干部队伍统计内容。 在 《地方各级领导班子成员情况统计表》 后设附表 10 张，分别统计中央、 省、市、 县四级党委组织部现职干部和乡 （镇）党委组织委员的基本情况和任职年限等情 况。 2 ．根据《 2009-2013 年全国党政领导班子建设规划纲要》 ，对《地方各级 领导班子成员情况统计表》中省、市、县、乡四级党政领导班子配备表的性别 和年龄结构指标进行调整。 一是在政府班子 “配有女干部的班子数” 指标下增设 其中项“与党委班子不交叉重复计算配有女干部的班子数” ；二是将两端设限年 龄指标统一调整为单侧设限，如“配有 1-2 名 43 -47 岁干部的班子数”调整为 “配有47 岁及以下干部的班子数” ；三是增设党政领导班子正职配备年龄指标。 3．根据《 2009-2020 年全国党政领导班子后备干部队伍建设规划》和《党 政领导班子后备干部工作规定》 ，在《2010 年后备干部情况统计表》基础上，对 表式进行重新整合。 一是将原来按机构层次划分的表格改为按统计内容划分， 共 设表格 3 张，分别为基本情况表、 年龄情况表和数量变化情况表； 二是对主栏进 行细化，分为“副省级城市党政副职后备干部”到“县（市、区、旗）党政副职 后备干部”等 15 类；三是将学历、学位、经历、提拔使用等指标进一步细化。 第二讲 关于《地方各级领导班子成员情况统计表》 一、工作分工 本表分别由省、市、县三级党委组织部负责填报，由各省级党委组织部统 一汇总本地数据后上报中央组织部。 注意事项： 1 ．在不同领导班子中兼职的干部重复统计（公务员统计不允许重复统计） 。 如：县委副书记兼任县长，在县委班子和县政府班子中分别统计；市委常 委兼县委书记，在市委班子和县委班子中都要统计。 2 ．在同一个班子中担任的多个职务，只统计其中最高的一个职务。 如：正、副书记在“常委”栏不反映。 二、统计范围、统计对象 （一）班子成员基本属性表（ 1— 12 表） 1 ．省、市、县表： 党委：书记、副书记、常委