2020年从资资格考试《劳动与社会保障法》每日一练(第87套).docxVIP

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2020年从资资格考试《劳动与社会保障法》每日一练(第87套).docx

第第贞年从资资格考试劳动与社会保障法每日一练考试须知考试时间分钟请首先按要求在试卷的指定位置填写您的姓名准考证号和所在单位的名称请仔细阅读各种题目的回答要求在规左的位宜填写您的答案不要在试卷上乱写乱画不要在标封区填写无关的内容答案与解析在最后姓名考号得分评卷人一单选题共题关于非全日制用工的说法下列哪一选项不符合劳动合同法规定年卷一题单选从事非全日制用工的劳动者与多个用人单位订立劳动合同的后订立的合同不得影响先订立合同的履行非全日制用工合同不得约左试用期非全日制用工终止时用人单位应当向劳动者支付经

第 第1贞 2020年从资资格考试《劳动与社会保障法》每日一练 考试须知: 1、 考试时间:180分钟。 2、 请首先按要求在试卷的指定位置填写您的姓名、准考证号和所在单位的名称。 3、 请仔细阅读各种题目的回答要求,在规左的位宜填写您的答案。 4、 不要在试卷上乱写乱画,不要在标封区填写无关的内容。 5、 答案与解析在最后。 姓名: 考号: 得分评卷人 一、单选题(共70题) 关于非全日制用工的说法,下列哪一选项不符合《劳动合同法》规定?(2010年卷一27题, 单选) 从事非全日制用工的劳动者与多个用人单位订立劳动合同的,后订立的合同不得影响 先订立合同的履行 非全日制用工合同不得约左

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