餐饮市场营销 模块三 追求顾客满意 1.3.3追求顾客满意.pptxVIP

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  • 2020-11-14 发布于北京
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餐饮市场营销 模块三 追求顾客满意 1.3.3追求顾客满意.pptx

追求顾客满意 《餐饮市场营销管理》 项目一 餐饮营销入门 模块三 理解顾客 追求顾客满意 指所提供的产品及服务令顾客满意的程度。 01 什么是顾客满意度? 顾客满意度=获得的总价值-付出的总成本 或者=获得的总价值÷付出的总成本 02 顾客满意度如何表示? 追求顾客满意 03 提高顾客满意度的途径? 追求顾客满意 质量管理公式:100-1 ≦0; 1%的失误会否定99%的努力; 实践意义:就餐者若在餐厅有过一次不愉快经历很可能不再光顾这家餐厅,甚至会将自己不愉快的经历向其他人宣传,不但减少了餐厅的目标客源数量,缩小了潜在客户的选择范围,又使餐厅形象等无形资产受损。 树立“以顾客为中心”的服务理念 追求顾客满意 提供恰到好处的个性化服务(Go Extra Mile) “恰到好处”:多一分即过,少一分不足; “需要即提供”; “满意适可而止”。 规范化服务(主动热情、周到规范); 个性化服务(契合不同消费者的经历与消费动机); 只有在规范化服务的基础上,根据客人的特点和需提供恰当好处的个性化服务,客人才能最大限度地满意。 追求顾客满意 努力使员工满意 要让顾客满意,首先应让员工满意。马云:“员工第一,顾客第二。” 企业留不住员工的原因:对员工缺乏应有的尊重;缺乏人情味。 危险的做法:追求顾客满意,不惜牺牲员工利益。“代价”不合适。 应有的策略:顾客满意和员工满意之间不能替代,企业在管理中应自觉寻求和谐与平衡,从各方面给予关心、爱护,不能将员工视为企业花钱雇佣的劳动工具。 “员工满意”在餐饮业的极端重要性:餐饮业是劳动密集性的服务行业更需注重对员工的“感情投资” 谢谢您的欣赏

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