2021年11月心理咨询师三级真题.docVIP

11月心理咨询师三级考试真题 一、职业道德基础理论和知识部分(第1～25题，共25道题) 　　答题指导： 　　◆该部分均为选择题，每题全部有四个备选项，其中单项选择题只有一个选项是正确，多项选择题有两个或两个以上选项是正确。 　　◆请依据题意内容和要求答题，并在答题卡上将所选答案对应字母涂黑。 　　◆错选、少选、多选，则该题均不得分。 　　(一)单项选择题(第1～8题) 　　1、道德评价是大家依据一定道德标准和规范，对自己和她人言行所进行( ) 　　A. “荣”和“辱”判定　 　B. “真”和“假”判定 　　C. “有”和“无”判定　 　D. “美”和“丑”判定 　　2、中国社会主义道德基础标准是( )。 　　A. 爱国主义　　B. 利己主义　　C. 功利主义　　D. 集体主义 　　3、职业活动内在道德准则是( )。 　　A. 慎独、克己、复礼　　B. 正义、公道、忠恕　　C. 无私、仁爱、奉献　　D. 忠诚、审慎、勤勉 　　4、下列说法中，符合“公道”本质要求是( )。 　　A. 见仁见智，不存在普遍认可公道 　　B. 实施领导决定是从业人员坚持公道根本依据 　　C. 千人一致、万人一律一视同仁表现了公正本质要求 　　D. 坚持人格上平等是实践公正职业规范要求关键标准 　　5、中国社会主义职业道德关键是( )。 　　A. 以人为本　　B. 为人民服务　　C. 团结协作　　D. 集体利益至上 　　6、相关职业化管理，正确说法是( )。 　　A. 职业化管理是一个关键靠直觉和灵活应变来从事职业活动管理方法 　　B. 职业化管理是一个以绩效结果为导向而不再强调过程管理管理方法 　　C. 职业化管理要求职员在适宜时间、地点，以适宜方法做适宜事 　　D. 职业化管理十分重视人性化需要，而不是一味强调僵硬标准管理 　　7、俗话说，“树挪死，人挪活”。你对这句话了解是( )。 　　A. 只有多经过几次“跳槽”经历，才能愈加好地发展自己 　　B. 假如个人潜能在某一岗位上无法充足释放，就能够考虑调换岗位 　　C. 忠诚于企业，时时调整自己心态 　　D. 树即使不能够随便挪动，但人需要时时调换岗位 　　8、同事间建立信赖关系，合宜做法是( )。 　　A. 要勇于当面批评同事不妥言行　　B. 同事间相互认同 　　C. 恩威并用，以威信促信赖 　　D. 勇于两肋插刀，赴汤蹈火 　　(二)多项选择题(第9～16题) 　　9、某职员将“乌鲁木齐”字样写成了“鸟鲁木齐”，结果给企业造成很大经济损失。这一事例说明( )。 　　A. 该职员做事总是粗枝大叶　 　B. 不管怎样强调敬业精神全部不过分 　　C. 细节影响得失 　　D. 严格管理十分关键 　　10、对于从业人员而言，讲求“信用”包含( )。 　　A. 择业信用 　B. 岗位责任信用 　　C. 离职信用 　　D. 物质信用 　　11、下列做法中，符合领导对职员信任要求是( )。 　　A. 不强制下属工作 　　B. 常常征求下属意见 　　C. 善于从下属角度考虑问题 　　D. 下属出现工作失误时，不予处罚 　　12、从业人员做到践行“公私分明”具体要求是( )。 　　A. 要有法律意识 　　B. 要有慎微意识 　　C. 要有大局意识 　　D. 要有利己意识 　　13、彼得?圣吉说，“真正自由绝非摆脱束缚自由，而是发明我们之所真心之所向往自由。”你对这句话了解是( )。 　　A. 不用摆脱束缚也能够取得自由 　　B. 自由全部是相正确 　　C. 自由是靠发明性实践活动取得 　　D. 自由是一个主观想象 　　14、在职业活动中，践行“节省”规范具体要求是( )。 　　A. 珍惜公物 　　B. 节省资源 　　C. 艰苦奋斗 　　D. 节衣缩食 　　15、在职业活动中，践行“合作规范具体要求是( )。 　　A. 求同存异 　　B. 互助协作 　　C. 委曲求全 　　D. 避免竞争 　　16、在职业活动中，践行“奉献规范具体要求是( )。 　　A. 尽职尽责 　　B. 尊重集体 　　C. 劳而不求得 　　D. 只求社会精神抚慰 　　二、职业道德个人表现部分(第17～25题) 　　答题指导： 　　◆该部分均为选择题，每题全部有四个备选项，您只能依据自己实际情况选择其中一个选项作为您答案。 　　◆请在答题卡上将所选择答案对应字母涂黑。 　　17、假如你见到领导总有那么一点畏惧感，你认为产生这种感觉原因大约是( )。 　　A. 领导有犀利眼光 　　B. 领导握着职员“生杀予夺”权力 　　C. 领导脾气太大 　　D. 和领导接触少 　　18、假如你平时要好同事告诉你她本人秘密，说她文凭是伪造