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XX传真机有限公司 分配制度改革方案 策划设计：专家组 xx企业管理有限公司 20XX年12月20日 目 录 第一部分:改革的基本原则 第二部分:现行职务系列及分配制度状况 一、 现行岗位的职务系列与工资收入 二、 现行工资结构与分配制度状况 第三部分:改革后职务系列及分配制度基本内容 一、 改革后职务系列 二、 分配制度改革的基本内容 三、 改革后的工资结构设计 四、 三种分配方式及操作程序 1、 经营者年薪制分配方式 2、 常规分配方式 3、 弹性工资制 第四部分:改革推进计划 为了适应市场竞争的需要，xx传真机有限公司（以下简称 “公司”）根据