- 1、本文档共35页,其中可免费阅读11页,需付费300金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
第七章人力资本管理的决策
第一节 人力资本投资的基本理论
一、企业人力资本投资
(一)人力资本
把人力资源视为通过投资便可提高其生产能力的
资本,就产生了人力资本的概念。人力资本是
体现在人力资源身上的以人力资源的数量和质
量表示的一种非物质资本,是能使价值增殖的
智能和体能的总和。人力资本的含义可从以下
几方面理解:
1、人力资本是活的、无形的资本,凝结于劳动
者体内,表现为人的智能 (智力、知识、技
能)和体能,其中真正反映人力资本实质的
是劳动者的智能,具有很强的时效性。
2 、人力资本由一定
文档评论(0)