出差管理制度(DOC8).docxVIP

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  • 2020-11-19 发布于天津
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出差管理制度目的为本公司员工因公出差有章可循特制定本办法适用范围本办法适用于公司全体员工定义公出当日可往返不需要在外住宿之外出洽公国内出差因公赴工作地点以外处所且必须留宿出差地点国外出差因公至国外各地区含台湾香港澳门接洽业务或处理公务且出差时间在三个月以内者一级城市北京上海广州重庆天津深圳二级城市特区城市深圳除外计划单列市苏州宁波温州各省自治区省会城市及有国家经济开发区之城市三级城市除以上地区城市以外的城市内容公出申请员工因公外出须填写外出放行条由上级主管领导签字后方可外出员工外出时填写外出基本

出差管理制度 1目的 为本公司员工因公出差有章可循,特制定本办法。 2适用范围 本办法适用于 ** 公司全体员工。 3 定义 公出:当日可往返,不需要在外住宿之外出洽公。 国内出差:因公赴工作地点以外处所,且必须留宿出差地点。 国外出差:因公至国外各地区 ( 含台湾、香港、澳门 )接洽业务或处理公务 且出差时间在三个月以内者。 一级城市:北京、上海、广州、重庆、天津、深圳。 二级城市:特区城市(深圳除外) 、计划单列市、苏州、宁波、温州、各 省(自治区) 省会城市及有国家经济开发区之城市。 三级城市:除以上地区城市以外的城市。 4 内容 公出申请 员工因公外出须填写《外出放行条》 ,由上级主管

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