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职场人士高效工作学习心得体会 通过王老师的培训，让我明白了，随着企业不断的发展，我们的思维也在不 断转变，为了让自己的企业高速、稳定地发展，给自己和社会创造更多的价值， 去寻找适合自己企业的管理模式，西点军校给了我们最好的答案，因为他们有一 流的执行力。通过高效执行力的学习，让我幡然曜悟，深深感觉到自己的平庸和 肤浅。 （一）执行力的理解。字面理解丸执行并完成任务的能力，在西点军校中有 一句经典语言“没有任何借口”，也是对执行力进行完整的诠释。但在企业中具 备这样的人才彼少，具体有三个原因：一是企业自身的原因。因为企业要给企业 管理者提供行使执行力的保证，也就是说，一个企业要想发展，必须具备完善的 管理制度和实用的人才管理机制，让员工知道该怎么做，怎么去完成领导分配的 任务，促使员工适应企业的管理方式，并养成习惯，给企业执行力落实带来很大 的推动。二是中低层管理人员的能力和态度。在能力上，我相信没有什么问题， 在他们进入前，公司肯定对他们进行考核，只是在进入公司后，时间一长，可能 会产生一些想法，影响执行力，化如：不学习，不上进，能力倒退，不能吸收新 思想新理念，安于现状;还有把能力摆错了方向，提拔能力不强的人和拉帮结派, 想保住自己的位置，等等。 三是基层员工的自身素质。员工素质低下在每个企业都有，要想让他们遵守 公司规章制度，除了基层领导要以身作则，公司还要组纵对员工不定时培训