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- 2020-11-21 发布于山东
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安全检查和隐患治理制度
1、公司企业主要负责人对本公司事故隐患排查治理工作全面负责。
2、按照“谁主管,谁负责”的原则,落实从总经理到每个从业人员的隐患排查治理和监
控职责。
3、隐患排查的种类、内容及层次
种类
综合安全检查:主要检查安全管理现状、各责任人员的履职情况、物的不安全状态和人的
不安全行为。公司级的综合安全检查每季度开展一次、 车间级综合安全检查第月开展一次、
班组级综合性安全检查每周开展一次。
专项安全检查:主要检查特种设备、危险设备、消防器材、危险化学品、易燃易爆场所等。
每半年开展一次。
季节性安全检查 : 夏季主要检查防暑降温,雨季主要检查防雷、防洪等。按季节开展检查。
4、隐患登记分级
每次安全检查,应采用规范的安全检查表,并向责任部门下发相应的《安全隐患整改通知
书》限期整改。
每月由安全主任按《安全隐患排查治理情况统计分析表》对隐患排查治理情况进行汇总分
类登记,交直接安全责任人审核、第一安全责任人审批,并向责任部门下发相应的《安全
隐患整改通知书》,明确整改期限、整改措施、验收事项。
5、隐患整改及治理
对安全检查所查出的隐患中(包括街道、社区巡查员巡查发现的隐患) ,按“四定”原则
(定责任人、措施、期限、验收)进行隐患治理。
对本单位无力解决的重大安全隐患,除采取有效的临时防范措施外,应立即报告当地有关
政府部门。
对不具备整改条件的重大安全隐患,采取应急防范措施并纳入计划,限期解决或停产。
对政府安全监管部门下达的整改指令书, 落实整改经费、 责任人、整改措施,并组织验收。
6、隐患排查治理档案管理要求
安全主任负责隐患排查治理档案的建立和管理工作,将每次的排查治理资料、表格进行归
档存放。
档案资料必须有专门的放置点,所有相关的档案资料集中存放。
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