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精品文档 精品文档 PAGE PAGE # 2019年公司员工培训工作计划范文 WORD文档，下载后可编辑修改 下面是小编收集整理的范本，欢迎您借鉴参考阅读和下载，侵删。您的努力 学习是为了更美好的未来！ 2017年公司员工培训工作计划范文（一） 为了提高员工和管理人员的素 质，提高公司的管理水平，保证公司可持续性发展；必须进行有效的培训，做好 培训的基础是要有可行完整实用的培训计划，现将今年的培训工作计划如下： 一、 建立集团公司、下属各分公司和车间班组的三级培训教育体系 一级培训是集团公司负责集团大政方针、公司文化、发展战略、员工心态、 规章制度、管理技能、新技术、新知识等前瞻性教育和培训。培训对象为集团公 司中层以上管理人员和集团全体管理人员。组织部门为人力资源部，每月至少进 行一次，每次不少于一个半小时。 二级培训是各分公司负责对本单位班组长以上和管理人员的培训， 主要内容 是公司企业文化教育、本单位规章制度及安全操作规程；负责人为各分公司总经 理。每月一次，每次不少于一个半小时。 三级培训是各车间班组负责对所管辖的全体员工的培训， 主要内容是岗位职 责、操作规程、安全操作规程、岗位工作流程和工艺技能专业知识、作业指导书 等，负责人是各车间班组的负责人。 培训时间是每周不少于一次，每次不少于一 小时。利用每天的班前会班后会，反复学习本岗位职责和安全操作规程。 二、