员工入股分红方案模板(专业版).docxVIP

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  • 2020-11-21 发布于天津
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员工入股分红方案 本公司本着开放、尊重、信任、共赢的原则,为弘扬企业精神,提高公司员工的积极性、归 届感和认同感,促进企业和员工的共同发展,公司拟采取员工入股方式新设立一家餐饮店, 具体方案如下: 一、项目名称 饮店 、项目介绍 饮店位于 巾 区,地处办公中心、商业中心、居住中心”的核心商圈, 交通便利、客流量大。 饮店始终秉持经营规范化、管理科学化、产品标准化的高标 准,是中高收入者都能接受的健康、养生、绿色餐饮。 三、店面经营与管理 1、 饮店成立后,由集团公司统一经营与管理。店面将设店长、部门经理、部门主管 职务,日常经营与管理由 ■负责; 2、 店面成立后涉及的重大事项需上报集团公司批办。本方案所列 重大事项”包括但不限于店 面翻修、迁址、增加、减少资本、转让出资、重要人事任免、法律纠纷。 四、入股方式 1、 符合条件的员工应以货币出资方式入股,公司暂不接受员工以实物、知识产权、技术等货 币出资以外的其它方式入股; 2、 饮店店设立后,将向入股人员签发出资证明; 3、 店面新增资本时,除公司另有约定外,入股人员有权优先按照出资比例认缴出资。 五、入股人员要求 1、 入股人员应在本单位工作 ■年以上且在公司担任主管以上(含主管)管理层职务; 2、 入股人员能够接受 餐饮店的经营理念和经营方案; 3、 入股人员应具备负责、诚信、合作、进取的基本素质; 4、 入股人员应

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