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信访举报处理中形式主义官僚主义整治报告 官僚主义形式主义 信访举报处理中形式主义官僚主义整治报告 官僚主义形式主义 精品文档，仅供参考 精品文档，仅供参考 信访举报处理中形式主义官僚主义整治报告 官僚主义形式主义 漠视群众关切，敷衍应付、冷硬横推，该受理的举报不受理工作方法简单，对不予受理事项不耐心细致做好解释说明和思想疏导工作，引发群众误解脱离群众，在来访接待、来电接听等过程中，与群众交流颐指气使，没有温度，冷了人心这是典型的信访举报接收、受理工作中的形式主义、官僚主义问题。本站为大家带来的信访举报处理中形式主义官僚主义整治报告，希望能帮助到大家! 信访举报处理中形式主义官僚主义整治报告  近日，云南省委常委、省纪委书记、省监委主任冯志礼主持省纪委常委会，审议通过《关于整治纪检监察信访举报处理工作中形式主义、官僚主义问题的实施方案》。方案列举了信访举报中接收受理、分流办理、处置管理、督查督办工作中的形式主义、官僚主义问题的具体表现，并要求重点查找和纠治。方案明确开展整治工作的总体要求和重点、工作步骤、主要任务以及组织实施等。  从202X年10月开始，云南省纪委监委用6个月的时间集中解决一批信访举报处理工作中的形式主义、官僚主义突出问题。此次整治分自查自纠、集中整治、检查总结三个阶段，其中，202X年12月至2020年2月为集中整治阶段，集中整治包括：深化和改进信访举报办理工作，精准处置问题线索类信访举报，对转送下级纪检监察机关的信访举报件加大督促检查力度，实现信访举报闭环管理，加强和规范交办督办工作，推动制度完善和落实，推动扶贫领域信访举报事事有结果、件件有落实，用心用情做好接访下访走访工作，深化信访举报突出问题专项整治成果运用等九个方面，从具体人、具体事着手，对症下药、精准施策。能改的立行立改，一时解决不了的倒排工期改，并将专项检查结果进行通报。  在专项整治中，坚持2+1+1监督执纪监察联动工作机制，要求各部门立足职责分工合作，形成整体合力。按照谁负责谁整治原则，接受、受理、分流、办理工作中的问题，主要由信访举报部门负责整治;处置工作中的问题，主要由监督检查、审查调查等部门负责整治;管理工作中的问题，主要由案件监督管理部门负责整治;督查、督办工作中的问题，主要由信访举报、监督检查等部门负责整治。  全省各级纪检监察机关要在2020年3月15日前将整治工作情况报省纪委监委信访室，总结和运用整治工作中的好经验好做法，深化成果转化和运用，做好信访举报突出问题专项整治效果的动态跟踪，持续解决好多年、多层、多头信访举报突出问题。不断深化信访举报内容分析研判工作，初步建立防范形式主义、官僚主义的长效机制，使信访举报处理工作程序更加规范，处置更加精准，制度更加完善，回应群众关切更加及时，维护群众利益更加有力。以整治工作为契机，逐步拓展带动其他问题解决，推动工作高质量发展。  坚决整治信访举报处理工作中的形式主义、官僚主义问题，是纪检监察机关践行初心使命，深化更深层次更高水平三转,实现新时代纪检监察工作高质量发展，修复净化建设云南政治生态的必然要求。坚持党的群众路线，依靠群众发现问题、分析问题、整改问题，确保整治工作务实有效。在专项整治部署会上，云南省纪委监委相关负责人表示。  信访举报处理中形式主义官僚主义整治报告  近日，海南省纪委监委印发《全省纪检监察信访举报处理工作中形式主义、官僚主义问题整治工作方案》，聚焦全省纪检监察信访举报处理工作中不作为、慢作为、假作为和乱作为等行为，重点发现和纠治信访举报受理办理、处置管理、督查督办等3个方面17项具体问题，着力推动新时代纪检监察信访举报工作高质量发展。  《方案》提出，在受理办理环节，坚决整治办理信访举报件过程中发现的有价值信息未能有效收集，信访举报研判不精准、录入信息不完善、分流缓慢等问题。在处置管理环节，坚决整治未按照规定及时处置，核查工作不全面、不深入、不细致，不优先办理实名举报，对发现的涉嫌恶意举报、诬告陷害问题听之任之等问题。在督查督办环节，坚决整治对群众反映强烈、侵害群众利益等检举控告的交办流于形式，监督检查针对性不强、运用监督检查结果不充分、整改促进效果不明显，对跑风漏气、拖延不办、敷衍应付等违规违纪违法行为不重视、不处理或处理不到位等问题。同时，对发现的问题及整改措施，实行台账式管理，一个问题一个问题解决。提出坚持将制度建设贯穿整治工作全过程，与纪检监察机关规范化建设结合起来，开展制度建设回头看，发现问题、堵塞漏洞。  《方案》明确，从202X年10月开始至2020年3月底，在全省纪检监察系统开展专项整治。各级纪检监察机构要加强领导和统筹，主要领导真抓实管，谋划部署，坚持稳中求进、实事求是