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大连市怎样申请劳动仲裁 核心提示：发生劳动争议，一般是先协商，再调解，调解不成再申请仲裁，劳动仲裁是 劳动诉讼的前程程序。下而，法律快车小编为您详细介绍关于劳动仲裁的知识内容。 大连市劳动仲裁申请仲裁须知 一、 劳动争议发生后解决争议的途径 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解 组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委 员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除《劳动争议调解仲裁法》另有规左的外，可以向人民 法院提起诉讼。 用人单位违反国家规左，拖欠或者未足额劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或 者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法受理。 二、 用人单位与劳动者发生的下列劳动争议可以申请仲裁 （一） 因确认劳动关系发生的争议； （二） 因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三） 因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （四） 因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五） 因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （六） 法律、法规规泄的其他劳动争议。 三、 当事人应在时效期间内提出仲裁申请 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利 被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对