儿科护士劳动纪律及奖惩标准制度.docxVIP

儿科护士劳动纪律及奖惩制度 一． 不迟到，不早退，不旷工。 如迟到，早退 1 次扣款 10 元（ 30 分钟以内），30 分钟以上， 1 小时 以内扣款 20 元。 1 小时以上视为旷工，扣款 50 元。一个月累计旷工 2 次，另扣款 200 元。 二． 有事必须提前 2~3 天向护士长请假。不能临时请假，不能电话 请假，不能随意调班（包括休假，特殊情况除外） 。如有踏班， 一次扣款 100 元，擅自调班，一次扣款 50 元。并造成一切后果 自负。 三． 每班必须提前 10 分钟接班。认真做好交接班 （危重病人床头交 接班）。先接病人，再接财产。交班者与接班者共同交接危重病 人及新收，进行治疗的病人。 财产必须严格交接班。 如体温表， 微量泵等。一次交接班未按质按时完成，扣款 10 元。（如体温 表在自己班上缺入，自己补齐） 四． 每班必须认真及时完成各种治疗。如发现一次未按医嘱执行完 成，扣款 20 元。长期医嘱执行单 （包括开始时间， 护士，医生）， 临时医嘱必须按规定规范签字 .倒班的午班在下班前必须核实 核对签字情况（及时补上） 。发现一次未完成扣款 5 元。 五． 护理记录及三测单如未按时按医嘱书写完成。每份每次扣款 5 元。如生命体征监测未按时完成， 每次扣款 10 元，完成不及时 不正确者罚款 5 元。有伪造现象的，一经发现扣款 10 元。 六