企业文化管理考核考核方法.docxVIP

编码版本页次1/4修改状 态行政人事类考核 编码 版本 页次 1/4 修改状 态 行政人事类考核/企业文 化管理考核/考核方法 1 ?人力资源部考核分值表 考核对象：人力资源部 指标 类别 指标 分 值 实际 得分 备注 定性 指标 (1)公司文化建设方案的拟订、实施与监控情况 25 (2)企业文化建设费用预算情况 15 (3)控制文化建设开支，提高资金使用效率情况 15 (4)企业内刊的编辑发行情况 15 (5)公司文化体育活动的策划与组织实施情况 15 (6)文化稽查情况 15 定量 指标 合计 100 考核时间: 参考评分方法 定性指标 “公司文化建设方案的拟订、实施与监控情况”:优秀