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健
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目录
第一部分 组织结构及岗位职责
第 一 章 、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、 组 织 架 构 图第 二 章 、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、 总 经 理 岗位 职 责第三章、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、总经理助理岗位职责第四章、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、市场部经理岗位职责
第五章、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、健身顾问岗位职责第六章、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、前台客服主管岗位职责
第七章、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、前台接待岗位职责第八章 、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、教练主 管岗位职责第九章、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、专职教练岗位职责
第十章、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、团体教练岗位职责
第十一章、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、综合办公室岗位职责
第十二章、 、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、清洁员岗位职责
第二部分 员工手册
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健身俱乐部组织框架图
总 经 理
总经理助理
市场部 前台客服部 教练部 综合办公室
市场部经理
前台主管
教练主管
财 务
行 政
人 事
清洁
健身顾问 前台接待
专职教练 团体教练
第一章 总经理岗位职责
主持员工大会和中、高层管理的各项会议;
主持公司的经营管理工作 ,主要管理公司会籍部和前台部工作;
拟定公司内部管理机构设置方案;
拟定公司内部管理制度和规章;
全权负责提请聘任或解聘公司中高层管理人员 ,审定公司职员升级 ,奖励 ,录用和辞退;
策划并组织会员的各种活动;
洽谈贵宾客户 ,团体客户和问题客户。
第三章 总经理助理岗位职责
协助总经理管理公司日常工作;
主管公司综合部工作 ,负责公司日常财务和后勤工作;
密切关注公司各项业务进展 ,负责收集 ,整理和分析公司各项业务工作记录 ,及时汇报总经理 ,负责监督各个部门的管理工作;
负责公司公文、资料、信息和宣传报道工作 ,沟通内外关系 ,保证上情下达和下情上报工作。
负责对会议、文件决定的事项进行催办 ,查办和落实。
第四章 市场部经理岗位职责
1 及时搜索市场信息 ,及时调整营销方案并汇报总经理。
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对市场进行调研并制定出工作计划和销售计划;
负责市场部员工的日常管理和培训工作;
协助所有健身顾问促成每一张单 ,健身顾问请求时不得以任何理由拒绝;
合理安排好每位健身顾问每一天的具体工作;
定期做外围推广计划(每周将具体工作计划表以书面形式上报总经理) ;
按健身顾问人数均匀分配定额业绩 ,努力确保完成每个月公司规定的基本业绩;
认真考核健身顾问每天的工作情况(外围推广人数 ,试玩 ,参观人数 ,成单情况等)
每天必须让所有健身顾问认真做好当日的销售跟进表 ,签字后统一上交前台保存;
按有关规定处理好所有健身顾问的争单情况 ,禁止发生恶意争单 ,抢单现象;
努力完成总经理分配的其他工作。总经理不在时经理有决策权 ,决策公司内部管理。
第五章 健身顾问岗位职责
1 按时上下班 ,不迟到 ,不早退 ,做好上班前的所有资料准备。 保持良好的仪态 ,维护公司的形象和声誉;
2 每天按公司要求 ,参加各项会议 ,做好工作的回报及安排;
3 认真做好客人来访参观咨询工作 ,并及时做好参观登记和成单工作。 接听电话必须做到耐心、细心、专心。
4 整理每天拜访的客户资料 ,认真做好当日销售日报表和业绩报表。
5 及时做好售后服务跟进工作 ,从会员身边发展更多的客户。
6 及时搜索市场信息 ,向经理汇报 ,及时调整营销策略。
7 及时反馈客人异议和投诉并及时处理 ,需要帮助请求经理 ,不断提高自己 ,并为会所发展出谋划策。
接受公司销售级别考核和晋升考核。
努力完成经理及公司领导分配的各项任务和业绩指标。
第六章 前台客服主管的岗位职责
负责管理前台的一切工作。
负责管理员工考勤工作。
对会员的意见及建议要及时登记和汇报 ,紧急时要耐心处理好。
上班之前 ,检查前台所需物品 ,如有需要 ,应及时向综合办公室领取并保管。 5 严格按照公司规定收取各项费用 ,保守营业秘密。
定期组织前台人员进行再培训工作。
收集前台的来宾参观登记并归档、收集入会申请表和跟进表并归档。
统计快到期的各类健身卡 ,并通知会籍部人员跟进
负责对前台人员的排班。
完成上级安排的其他工作。
第七章 前台接待的岗位职责
1 对每个客人的来访做好
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