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汽车销售内勤岗位职责 【篇一：销售内勤岗位职责】 销售内勤部门各岗位职责（20XX-3-2） 销售内勤部工作是销售人员内外交流桥梁，是用户联络纽带，起着举足轻重作用，所以销售部门全部工作全部要经过严格慎密审核，确保万无一失，销售内勤工作依据其岗位特征，关键分为以下内容： 一、 销售助理工作职责 1、 汇总编制业务人员年度、月度及每七天工作总结，督促业务人员市场开发及新用户开发情况并做成报表呈交总经理方便企业确立完善销售管理制度。制订资金回笼使用计划，督促业务人员应收账款；核实业务人员差旅费报销单、出差路线图、费用明细，监督其业务费用按要求使用。 2、 汇总业务人员每个月询价此次、出差天数，呈报企业领导，以使对业务人员进行考评。 3、 制订月度、季度、年度销售协议汇总，对销售和单单协议实施情况进行跟踪、督促，编制每个月、季、年度协议推行情况统计表并归档装订。将结果报销售经理，依据需要，协议实施情况可反馈给用户。 4、 接、收、发、保管一切商务来电来函及文件。定时为用户寄送产品宣传资料和邮件广告等。对用户反馈意见进行立即传输、处理。做好用户资料管理工作，建立用户档案，维护用户信息，分析和整理用户长单信息和库存情况和备货情况。 5、 按协议要求给制造商做好衔接工作； 6、 依据协议编制应收账款明细，并对应收帐款实施管理； 7、 帮助业务人员回款，提供给收账款及其相关