公司安全生产目标管理制度(2).docxVIP

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  • 2020-11-29 发布于山东
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安全生产目标管理制度 目的 为了明确公司安全管理工作重点以及安全目标与指标的制定、分解、实施、考核等环节内容,将安全生产融入到日常工作中去,提高员工的安全生产意识和责任,使公司安全生产目标管理规范化和制度化,确保公司安全生产目标能自上而下层层分解落实,以及自下而上层层保证实现,特制定本制度。 2.适用范围 本制度适用于公司安全生产目标与指标的制定、分解、实施和考核等安全生产目标管理工作。 3.职责 3.1 主要负责人 3.1.1 负责与安全生产领导小组组织制定和修改总体和年度 安全生产目标; 3.1.2 组织实施安全生产目标, 并对安全生产目标实施情况进 行考核。 3.2 安全生产领导小组 3.2.1 负责与主要负责人组组织制定和修改总体和年度安全 生产目标; 3.2.2 负责将年度安全生产目标分解到相关部门, 与相关部门 负责人制定各部门的年度分解目标,并制定年度安全生产目标实 施计划和考核办法; 3.2.3 负责安全生产目标和指标及安全生产目标和指标实施 计划和考核办法的分发、宣传、教育和培训。 3.3 相关职能部门 3.3.1 负责落实安全生产目标实施计划; 3.3.2 负责安全生产目标及安全生产目标标实施计划和考核 办法的分发、宣传、教育和培训。 内容 4.1 安全生产目标的制定 4.1.1 总体安全生产目标由主要负责人组织公司和安全生产 领导小组根据历年安全生产执行情况

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