舞蹈学校老师聘用标准合同范本.docxVIP

. . . . . 舞蹈学校合同 舞蹈教师聘用合同 word 可编辑 .. . . . . . XXXX舞蹈学校合同 舞蹈教师聘用合同 甲方（聘用方） ： 地址： 邮编： 电话： 乙方（受聘用方） ： 性别： 年龄： 身份证号码： 根据《中华人民共和国教师法》 、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的相关规定，就甲方聘任乙方为老师事项，经甲、乙双方平等协商自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款不。 （一）、工作合同期限 本合同生效日期： 年 月 日，终止日期 年 月 日，聘任期满后，根据甲方 工作需要聘期考核结果和甲、乙双方意向，聘用期限另行商 定。 （二）、工作内容： 乙方同意根据甲方工作需要担任岗位工作。 1、上班制度 ○1 、上班期间不得随意离开办公室或教室 ○2 、上班期间不得逛淘宝，玩游戏，看电影，吃零售做 word 可编辑 .. . . . . . 一切与工作无关的事。 ○3 、上班期间坐班提前 10 分钟进入办公室，上舞蹈课前 分钟进入教室； ○4 、上班期间不得出现无故旷工情况； （除非常特殊情况，特殊处理） ○5 、上班时间应着相应服装，不得披头散发，有一定的精神面貌； ○6 、有病、有事须请假，请假必须有请假条，并交于管理人员，交接“班” ，“课”，认真负责。 ○7 、请假 1 天扣 2 天工资，如特殊情况特殊处理（父母、家人生病、婚假、本全生病、丧假特殊处理） ○8 、一个月不得请假超过一个星期， 超一星期无绩效 （当月）的终奖。 ○9 、迟到或早退，注：迟到按 1 分钟扣 5 元，迟到 15 分钟按旷工处理，早退扣半天工资（特殊情况除外） ○10 、旷一天，本月的绩效工资，职务工资全部扣除； （特殊情况除外） ○11 、上班（坐班与上课）如有临时调动，需提前一天和家长沟通交流； ○12 、上班期间随时保持办公室的整洁与卫生； ○13 、每个月月底最后一天进行本月遇到的各种小结； ○14 、下课必须到舞蹈室门口放学，并以家长进行沟通与 交流； word 可编辑 .. . . . . . 2、教师考核 1、每周组织教研，对本周上课内容进行备课； （如没做 到罚 20 元） 2、授课教师在教研前必须认真的进行备课； 3、每个月底依次对各个班的学生学习情况进行考核； （如 没做到罚 10 元） 4、每次上课必须严格打考勤； （如没做到扣 10 元） 5、严格记录每节课学生的出勤率（如没做到扣 5 元） 班级考核 1、每次上课必须严格打好学生的考勤； 2、严格记录每节课学生的出勤率； 3、没来上课的学生，积极主动打电话与家长沟通交流； 4、爱护教师里的各种配备设施； 5、为了规范教学，学生进入课堂必须统一着装，女生需 扎头发； 6、学生上课， 家长不准进入教室， 保持安静的教学环境； 7、学生报名参加考级，表演需在规定时间内到报名处报 名，若过期未报则自动放弃。 8、舞蹈房的物品摆放整齐，负责教师搞好舞蹈房的清洁 卫生； 乙方按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达成 规定的质量标准。 （三）、工作模式与报酬： word 可编辑 .. . . . . . 执行课时工作制，每个月为一个周期，乙方每月完成任务课时。 1、课时费为（主班）课时班级人数总金额为 15%。 （配班）课时班级人数总金额的 7% 2、坐班费：一天 20 元，半天 10 元（周末坐班有 8 元餐 补） 3、职务工资：普通教师 100 元，后勤主管 200 元，教研 主任 200 元，校长 400 元； 4、月绩效工资：提超出月绩的 1% 5、年绩效工资： 6、年终奖：提除房租、水电、演出、工资开支的费用， 剩余纯利润的 5% 7、学习补助： 满一年合同期的学校报住宿费和车费的 30% 满一年合同期的学校报住宿费和车费的 50% 满一年合同期的学校报住宿费和车费的 70% 8、每月话费补助 50 元 9、排练费：校方承接活动，校方和本次编排舞蹈的教师 平均提取。 舞蹈教师承接活动校方提 15%，剩余 70%排练教师平均提。 （四）、工作纪律与处罚 乙方应遵守甲方依法规定的规章制度， 爱护甲方的财产， 遵守职业道德，在合同期间有以下奖惩制度。 word 可编辑 .. . . . . . 1、奖： ○1 、敬业奖（家长认可，无迟到，活动完善等奖 100 元） ○2 、金点子奖 50 元（对院方有益可采用实施的方案） ○3 、备课特别奖 20 元 ○4 、全勤奖 100 元（上班、无迟到、早退、请假、旷工） 2、惩： 1、迟到 1 分钟扣 5 元，迟到 15 分钟算旷工；早退扣半 天工资；请假一天扣 2 天工资。 2、备课不认真扣 20 元，不备课扣 50 元； 3、旷工无任何绩效工资； 4、坐班做与工作无关的事 （如：淘宝、看电影、